Responsabile gestione e sviluppo vendite sistemi benessere idrico
7 ore fa
San Benedetto del Tronto, Marche, Italia
Tr Group
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Azienda nel settore dei sistemi per il benessere idrico domestico cerca un Responsabile per la gestione e lo sviluppo strategico delle vendite. Il ruolo implica la definizione e l'attuazione di strategie commerciali, il monitoraggio delle performance di vendita e l'analisi del mercato per identificare opportunità di crescita. Sono previste attività di coordinamento con il team commerciale, gestione delle relazioni con i clienti e supporto nella formazione del personale di vendita. Inoltre, si occupa di gestire le campagne promozionali e di monitorare la concorrenza.
Attività Previste:
• Gestire e sviluppare strategie di vendita per i sistemi di benessere idrico
• Analizzare le tendenze di mercato e le necessità dei clienti
• Coordinare il team di vendita per raggiungere gli obiettivi prefissati
• Stabilire relazioni con clienti e partner commerciali
• Preparare report di vendita e presentare le performance ai dirigenti
• Formare e supportare i membri del team di vendita
• Gestire il budget e monitorare le spese di vendita
• Proporre miglioramenti ai prodotti e ai servizi offerti Requisti:
• Competenze di negoziazione e persuasione
• Capacità di analisi e problem solving
• Orientamento ai risultati e alle prestazioni
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Flessibilità e adattabilità al cambiamento
• Leadership e capacità di gestione del team
• Conoscenza del settore del benessere idrico
• Proattività e iniziativa personale Offerta
• Inserimento con contratto a tempo determinato e orario full time
• Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali
• Lavoro organizzato in collaborazione con il team interno
• Gestire e sviluppare strategie di vendita per i sistemi di benessere idrico
• Analizzare le tendenze di mercato e le necessità dei clienti
• Coordinare il team di vendita per raggiungere gli obiettivi prefissati
• Stabilire relazioni con clienti e partner commerciali
• Preparare report di vendita e presentare le performance ai dirigenti
• Formare e supportare i membri del team di vendita
• Gestire il budget e monitorare le spese di vendita
• Proporre miglioramenti ai prodotti e ai servizi offerti Requisti:
• Competenze di negoziazione e persuasione
• Capacità di analisi e problem solving
• Orientamento ai risultati e alle prestazioni
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Flessibilità e adattabilità al cambiamento
• Leadership e capacità di gestione del team
• Conoscenza del settore del benessere idrico
• Proattività e iniziativa personale Offerta
• Inserimento con contratto a tempo determinato e orario full time
• Gestione delle attività secondo flussi organizzativi aziendali
• Lavoro organizzato in collaborazione con il team interno