Addetto/a Risorse Umane con Precisione Amministrativa
2 giorni fa
Rovigo, Veneto, Italia
CVS Hiring
Tempo pieno
1.450 € - 1.750 € Tempo determinato
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Per una realtà commerciale attiva nella distribuzione, selezioniamo un/a Addetto/a Risorse Umane. La persona supporterà il team HR nelle attività di gestione del personale e nella fase iniziale di selezione.
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria di secondo grado
- valutiamo anche candidati alla prima esperienza
- buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word)
- ottime capacità organizzative, precisione nella gestione documentale e attenzione ai dettagli
- discrezione e riservatezza nella trattazione delle informazioni
Mansioni:
La persona si occuperà della gestione quotidiana delle attività legate al personale e del supporto ai processi di recruiting. Sarà fondamentale garantire l'accuratezza dei dati e la conformità alle procedure interne.
- gestione delle presenze e delle assenze, incluse ferie e permessi, tramite software gestionale
- supporto nello screening dei CV e nell'organizzazione dei primi colloqui telefonici
- archiviazione digitale e cartacea della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, cessazioni)
- preparazione di report periodici sui dati del personale per la direzione HR
- assistenza nella comunicazione interna e nelle attività di onboarding Offerta e benefit:
- contratto a tempo determinato 12 mesi, con prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 € (CCNL Commercio)
- orario full-time dal lunedì al venerdì
- Formazione continua per lo sviluppo delle competenze professionali
- Buoni pasto
- Welfare aziendale La posizione prevede un inserimento a partire dal mese di novembre. Sede di lavoro: Rovigo
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria di secondo grado
- valutiamo anche candidati alla prima esperienza
- buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word)
- ottime capacità organizzative, precisione nella gestione documentale e attenzione ai dettagli
- discrezione e riservatezza nella trattazione delle informazioni
Mansioni:
La persona si occuperà della gestione quotidiana delle attività legate al personale e del supporto ai processi di recruiting. Sarà fondamentale garantire l'accuratezza dei dati e la conformità alle procedure interne.
- gestione delle presenze e delle assenze, incluse ferie e permessi, tramite software gestionale
- supporto nello screening dei CV e nell'organizzazione dei primi colloqui telefonici
- archiviazione digitale e cartacea della documentazione contrattuale (assunzioni, proroghe, cessazioni)
- preparazione di report periodici sui dati del personale per la direzione HR
- assistenza nella comunicazione interna e nelle attività di onboarding Offerta e benefit:
- contratto a tempo determinato 12 mesi, con prospettiva di trasformazione a tempo indeterminato
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750 € (CCNL Commercio)
- orario full-time dal lunedì al venerdì
- Formazione continua per lo sviluppo delle competenze professionali
- Buoni pasto
- Welfare aziendale La posizione prevede un inserimento a partire dal mese di novembre. Sede di lavoro: Rovigo