Management Career Program

Descrizione dell'azienda Descrizione del lavoro Vuoi prepararti per una posizione di leadership e lavorare attivamente nelle nostre filiali? Partecipa al nostro Management Career Program: un percorso strutturato e dinamico di 12 mesi, pensato per formare i/le futuri/e Branch Manager. Dopo ogni fase, sosterrai un esame di assessment per accedere a quella successiva. Al termine, superato l’esame finale, potrai guidare una filiale come Branch Manager, con il tuo team e i tuoi obiettivi Inizio programma: Lunedì 2 Novembre 2026 IL TUO RUOLO IN SIXT
• Formazione sul campo (3 mesi) vivi ogni ruolo operativo in filiale (check-in, vendite, flotta), con focus su customer satisfaction e damage detection
• Esperienza nella sede centrale (2 mesi) affianchi i team centrali a Milano in aree come flotta, pricing, HR e vendite B2B
• Job Rotation nelle filiali chiave supporti i/le Senior Branch Manager e collabori su progetti insieme agli/alle Area Director
• Workshop e moduli online arricchisci la tua esperienza con formazione tecnica e manageriale
• Valutazioni regolari ogni fase si conclude con un assessment, culminando in un esame finale per ottenere il ruolo di Branch Manager LE TUE COMPETENZE CONTANO
• Titolo di studio Sei in possesso di una Laurea in discipline pertinenti o hai un’esperienza professionale in contesti affini
• Talento per le vendite Ti piace il contatto diretto con la clientela e hai un talento naturale per le vendite
• Esperienza pratica e competenze gestionali Porti con te esperienze preziose da settori come Retail o Turismo, hai una mentalità orientata agli obiettivi ed eccelli nel servizio al cliente
• Comunicazione e Lingue Possiedi eccellenti capacità comunicative, sia in forma scritta che orale, e hai un’ottima conoscenza della lingua inglese. La conoscenza di altre lingue è considerata un plus
• Flessibilità Sei disponibile a lavorare su turni, compresi i fine settimana e i giorni festivi, con un approccio flessibile agli orari di lavoro. Sei disponibile a trasferte e trasferimenti su tutto il territorio nazionale
• Patente di guida Possiedi una patente di guida valida con almeno 12 mesi di esperienza di guida COSA OFFRIAMO
• Sviluppo rapido della leadership Un programma strutturato di 12 mesi che ti prepara al tuo primo ruolo manageriale. Il contratto iniziale sarà un Tempo Determinato di 1 anno
• Pacchetto retributivo competitivo Stipendio base competitivo, (RAL 32.000 €) e bonus variabile basato sul raggiungimento degli obiettivi
• Benefici esclusivi per il personale Goditi sconti esclusivi sui noleggi per te e per amici e familiari
• Ticket restaurant del valore di 8 euro per ogni giorno lavorato In previsione di nuove aperture, siamo alla ricerca di talenti da inserire nel nostro Team La selezione è rivolta a candidati/e di qualsiasi genere, nel rispetto del D.
Lgs. 198/2006 e dei principi di pari opportunità. Ulteriori informazioni

Chi siamo
Siamo un fornitore di servizi di mobilità leader a livello mondiale con un fatturato di 4,3 miliardi di euro e circa 9.000 dipendenti in tutto il mondo. La nostra piattaforma di mobilità ONE riunisce i nostri prodotti SIXT rent (noleggio auto), SIXT share (car sharing), SIXT ride (servizi taxi e chauffeur) e SIXT+ (auto abbonamento), offrendo ai nostri clienti accesso alla nostra flotta di 360.000 veicoli, ai servizi di 4.000 partner di cooperazione e a circa 5 milioni di conducenti in tutto il mondo. Insieme ai nostri partner in franchising, siamo presenti in oltre 100 paesi con 2.000 stazioni di noleggio. In SIXT, la massima priorità è un'esperienza cliente di altissimo livello e un servizio clienti eccellente. Puntiamo sul vero spirito imprenditoriale e sulla stabilità a lungo termine, orientando la nostra strategia aziendale con lungimiranza. Inizia con noi e candidati subito
• Reparto: Branches & Operations
• Legal Entity: Sixt rent a car, S.
R.
L.