Category Junior

Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO presente il Lombardia. Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori. Dove ci trovi?
• In oltre 55 punti vendita presenti in 8 province lombarde
• A Giussano (MB) con un moderno ed innovativo centro dedicato alla logistica e alle produzioni.
• Nei nostri uffici di Piantedo (SO) con oltre 250 impiegati. La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori. Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza. Descrizione Iperal è alla ricerca di una risorsa da inserire nella Direzione Commerciale con il ruolo di Category Junior. La persona selezionata seguirà un percorso di formazione e affiancamento che le permetterà di conoscere sia la realtà dei nostri punti vendita sia le attività della Direzione Commerciale. Affiancata a un Category Manager, acquisirà progressivamente autonomia nella gestione di una o più categorie merceologiche dell’area Food. In particolare, si occuperà di:
• contribuire alla costruzione dell’assortimento merceologico;
• supportare la pianificazione delle attività promozionali;
• collaborare alla definizione dei prezzi di vendita;
• supportare la gestione delle relazioni e la negoziazione con i fornitori;
• collaborare con le diverse funzioni aziendali, tra cui Segreteria Commerciale, Amministrazione e Marketing. Requisiti richiesti:
• preferibile, ma non indispensabile, laurea in Marketing, Economia o percorsi affini;
• forte interesse per il settore commerciale, la GDO e il comparto Food;
• buona conoscenza del pacchetto Office;
• buone capacità comunicative e relazionali;
• curiosità, intraprendenza e capacità di apprendimento;
• orientamento al risultato e predisposizione al lavoro in team. Sede di lavoro: Uffici Iperal – Piantedo (SO) Orario di lavoro: Full time, da lunedì a venerdì Tipologia di inserimento
• Contratto a tempo determinato finalizzato all'assunzione o indeterminato
• Retribuzione annua lorda compresa tra 25000 e 28000, la stessa verrà definita in base al profilo del candidato
• Sono previsti buoni pasto
• Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio #LAVORACONNOI Perché scegliere Iperal:
• Fin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero
• Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione
• Ambiente giovane e dinamico
• Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali
• Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.
• La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali Metti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal Puoi scoprire le altre offerte di lavoro sul nostro sito e rimanere aggiornato seguendoci sulla pagina Linkedin Iperal Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006) Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati