Tecnico assistenza/manutenzione
4 settimane fa
Musile di Piave, Veneto, Italia
TESYA
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Alayan è l’azienda del gruppo TESYA specializzata nel noleggio di macchine e
attrezzature professionali per l’edilizia, il movimento terra e i cantieri.
Siamo il punto di riferimento per imprese, artigiani e operatori del settore
delle costruzioni.
Operiamo in Italia, Spagna e Portogallo con una rete capillare di filiali che
offrono soluzioni rapide, affidabili e su misura, grazie a una flotta moderna e
tecnicamente all’avanguardia. I nostri team locali garantiscono consulenza
tecnica e supporto operativo, accompagnando i clienti in ogni fase del progetto.
Accanto al core business legato all’edilizia e ai cantieri, offriamo anche
servizi a valore aggiunto e soluzioni personalizzate in ambito energia, impianti
temporanei e industria. Crediamo nel lavoro di squadra, nella responsabilità
condivisa e nella crescita continua delle persone, valorizzando la
collaborazione tra i team e l’autonomia operativa.
Per la nostra filiale di Venezia sita a Musile di Piave, cerchiamo un tecnico
assistenza/manutentore.
Le tue
responsabilità:
* Garantire attenzione e precisione nella preparazione e predisposizione dei mezzi della flotta destinati al noleggio
* Pianificare ed eseguire interventi di manutenzione sia sui mezzi rientrati sia su quelli a noleggio a lungo termine
* Intervenire tempestivamente in caso di emergenze con veicoli fermi
* Effettuare controlli accurati al rientro dei mezzi
* Gestire i tagliandi periodici delle macchine
* Organizzare il magazzino, identificare i codici e gestire gli ordini dei ricambi
* Mantenere aggiornato l’inventario delle attrezzature e dei pezzi di ricambio per le riparazioni
* Svolgere manutenzioni esterne recandosi direttamente presso i clienti in caso di guasti o problemi sui cantieri
Requisiti:
* Diploma tecnico
* Provenienza da aziende di noleggio o aziende attività officina e manutenzione macchinari
* Buon utilizzo degli strumenti informatici Cosa cerchiamo:
* Autonomia e proattività
* Capacità di gestione delle priorità
* Mantenere una conoscenza pratica delle procedure
* Curiosità e desiderio di aggiornarsi
* Attitudine al contatto con il cliente Cosa
offriamo:
* Retribuzione adeguata alla tua esperienza professionale con CCNL Commercio
* Ticket da 10€ al giorno, bonus
* Piattaforma per lo studio delle lingue
* Percorso di crescita con possibilità di migliorare le tue competenze personali e professionali La selezione è rivolta a candidati ambosessi (L.125/91). I dati fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale. Ai sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva, si informa che il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza professionale, responsabilità e contenuto della posizione. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codice alfanumerico unico H011), sottoscritto dalla Confederazione generale italiana del commercio, del turismo, dei servizi, delle professioni e delle PMI (CONFCOMMERCIO), da una parte, e Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi (FILCAMS-CGIL), Federazione italiana sindacati addetti servizi commerciali, affini e del turismo (FISASCAT-CISL) e Unione italiana lavoratori turismo, commercio e servizi (UILTUCS-UIL) dall’altra parte. La selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.125/91) e sarà condotta secondo criteri non discriminatori. Nel corso della procedura non saranno richieste né acquisite, direttamente o indirettamente, informazioni sulle retribuzioni percepite negli attuali o precedenti rapporti di lavoro. I dati personali fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale
responsabilità:
* Garantire attenzione e precisione nella preparazione e predisposizione dei mezzi della flotta destinati al noleggio
* Pianificare ed eseguire interventi di manutenzione sia sui mezzi rientrati sia su quelli a noleggio a lungo termine
* Intervenire tempestivamente in caso di emergenze con veicoli fermi
* Effettuare controlli accurati al rientro dei mezzi
* Gestire i tagliandi periodici delle macchine
* Organizzare il magazzino, identificare i codici e gestire gli ordini dei ricambi
* Mantenere aggiornato l’inventario delle attrezzature e dei pezzi di ricambio per le riparazioni
* Svolgere manutenzioni esterne recandosi direttamente presso i clienti in caso di guasti o problemi sui cantieri
Requisiti:
* Diploma tecnico
* Provenienza da aziende di noleggio o aziende attività officina e manutenzione macchinari
* Buon utilizzo degli strumenti informatici Cosa cerchiamo:
* Autonomia e proattività
* Capacità di gestione delle priorità
* Mantenere una conoscenza pratica delle procedure
* Curiosità e desiderio di aggiornarsi
* Attitudine al contatto con il cliente Cosa
offriamo:
* Retribuzione adeguata alla tua esperienza professionale con CCNL Commercio
* Ticket da 10€ al giorno, bonus
* Piattaforma per lo studio delle lingue
* Percorso di crescita con possibilità di migliorare le tue competenze personali e professionali La selezione è rivolta a candidati ambosessi (L.125/91). I dati fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale. Ai sensi della Direttiva UE 2023/970 e della normativa nazionale di recepimento in materia di trasparenza retributiva, si informa che il trattamento economico non sarà inferiore ai minimi retributivi previsti dal CCNL di riferimento e che la posizione retributiva sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, quali inquadramento, competenze, esperienza professionale, responsabilità e contenuto della posizione. Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL per i dipendenti di aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi (codice alfanumerico unico H011), sottoscritto dalla Confederazione generale italiana del commercio, del turismo, dei servizi, delle professioni e delle PMI (CONFCOMMERCIO), da una parte, e Federazione italiana lavoratori commercio, turismo e servizi (FILCAMS-CGIL), Federazione italiana sindacati addetti servizi commerciali, affini e del turismo (FISASCAT-CISL) e Unione italiana lavoratori turismo, commercio e servizi (UILTUCS-UIL) dall’altra parte. La selezione è rivolta a persone di ogni genere (L.125/91) e sarà condotta secondo criteri non discriminatori. Nel corso della procedura non saranno richieste né acquisite, direttamente o indirettamente, informazioni sulle retribuzioni percepite negli attuali o precedenti rapporti di lavoro. I dati personali fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del regolamento UE 679/2016 (GDPR), come da informativa prevista in fase di candidatura sul nostro sito aziendale