Data Analyst
14 ore fa
Milan, Lombardy, Italia
AMCO - Asset Management Company
Tempo pieno
50.000 € - 55.000 € Contratto
Gratuito con email o Google
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Descrizione lavoro:
Entrerai a far parte del team Data Management & AI, che fornisce supporto analitico e operativo alle Direzioni di Business e promuove tutte le evoluzioni necessarie per migliorare la data consumption, rendendo i processi decisionali più efficaci ed efficienti. Con noi contribuirai alla gestione dei processi legati alla data quality aziendale e all’adozione di nuove soluzioni tecnologiche basate sui modelli di intelligenza artificiale.
Responsabilità:
Cosa farai Ti occuperai di:
• Sviluppare e implementare procedure per garantire la qualità dei dati
• Collaborare con i team di business, real estate e con altri dipartimenti per garantire che i dati siano correttamente acquisiti e gestiti
• Coordinare le attività operative di data remediation con i provider terzi
• Monitorare e analizzare i dati per identificare e risolvere eventuali problemi di qualità
• Fornire formazione e supporto ai dipendenti sull'uso corretto dei dati
• Contribuire all’aggiornamento continuo della documentazione relativa (Business Glossary e Data Dictionary)
Requisiti:
Chi stiamo cercando
• Laurea in informatica, ingegneria, statistica, matematica o discipline affini
• Conoscenza dei financial services e almeno 5 anni di esperienza in ruolo simile
• Conoscenza dei processi di gestione dei dati e delle tecniche di controllo della qualità dei dati
• Eccellenti capacità di comunicazione e collaborazione con i team di business e di sviluppo software
• Capacità di analizzare e interpretare i dati
• Conoscenza dei principali tool di analisi del dato e di Data Visualization (es., SAS, SQL, Tableau, Power BI…)
• Esperienza nell’implementazione di motori di scoring della data quality e dashboard di monitoraggio
• Sviluppo action plan per indirizzare la data remediation, assicurare l’affidabilità dei dati, la completezza e la loro consistenza
• Sarà considerato un plus la conoscenza del settore NPL e Credit Servicing Sono inoltre richieste spiccate soft
skills:
• Pensiero analitico e attenzione al dettaglio
• Problem solving e orientamento al risultato
• Capacità di coordinamento e negoziazione con provider e interlocutori interni
• Capacità di tradurre concetti tecnici in linguaggio di business
• Organizzazione e gestione delle priorità
• Curiosità e propensione all’innovazione, anche in ambito AI
• Autonomia, rigore e senso di responsabilità Inquadramento contrattuale e retribuzione:
• CCNL applicato: Credito.
• Per la posizione ricercata la retribuzione iniziale sarà non inferiore ai 50-55.000 euro.
• Tipologia contrattuale: tempo indeterminato.
• Piano di incentivazione MBO è esteso a tutti i livelli professionali.
• Buoni pasto, anche nei giorni di smart working.
• Polizza sanitaria a copertura di spese mediche e infortunistiche e un programma di welfare per tutti i dipendenti.
• Per noi il tuo futuro è importante: puoi aderire al nostro Fondo di previdenza complementare e beneficiare del contributo integrativo da parte dell’azienda, anche sulla retribuzione variabile; Cosa ti offriamo in aggiunta?
• Programmi di formazione personalizzati per favorire l’aggiornamento continuo e la crescita professionale.
• Smartworking.
• Abbiamo sposato strategie in ambito ESG e previsto la certificazione ambientale per tutti i nuovi uffici. Pari opportunità La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Nota di trasparenza L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.
Responsabilità:
Cosa farai Ti occuperai di:
• Sviluppare e implementare procedure per garantire la qualità dei dati
• Collaborare con i team di business, real estate e con altri dipartimenti per garantire che i dati siano correttamente acquisiti e gestiti
• Coordinare le attività operative di data remediation con i provider terzi
• Monitorare e analizzare i dati per identificare e risolvere eventuali problemi di qualità
• Fornire formazione e supporto ai dipendenti sull'uso corretto dei dati
• Contribuire all’aggiornamento continuo della documentazione relativa (Business Glossary e Data Dictionary)
Requisiti:
Chi stiamo cercando
• Laurea in informatica, ingegneria, statistica, matematica o discipline affini
• Conoscenza dei financial services e almeno 5 anni di esperienza in ruolo simile
• Conoscenza dei processi di gestione dei dati e delle tecniche di controllo della qualità dei dati
• Eccellenti capacità di comunicazione e collaborazione con i team di business e di sviluppo software
• Capacità di analizzare e interpretare i dati
• Conoscenza dei principali tool di analisi del dato e di Data Visualization (es., SAS, SQL, Tableau, Power BI…)
• Esperienza nell’implementazione di motori di scoring della data quality e dashboard di monitoraggio
• Sviluppo action plan per indirizzare la data remediation, assicurare l’affidabilità dei dati, la completezza e la loro consistenza
• Sarà considerato un plus la conoscenza del settore NPL e Credit Servicing Sono inoltre richieste spiccate soft
skills:
• Pensiero analitico e attenzione al dettaglio
• Problem solving e orientamento al risultato
• Capacità di coordinamento e negoziazione con provider e interlocutori interni
• Capacità di tradurre concetti tecnici in linguaggio di business
• Organizzazione e gestione delle priorità
• Curiosità e propensione all’innovazione, anche in ambito AI
• Autonomia, rigore e senso di responsabilità Inquadramento contrattuale e retribuzione:
• CCNL applicato: Credito.
• Per la posizione ricercata la retribuzione iniziale sarà non inferiore ai 50-55.000 euro.
• Tipologia contrattuale: tempo indeterminato.
• Piano di incentivazione MBO è esteso a tutti i livelli professionali.
• Buoni pasto, anche nei giorni di smart working.
• Polizza sanitaria a copertura di spese mediche e infortunistiche e un programma di welfare per tutti i dipendenti.
• Per noi il tuo futuro è importante: puoi aderire al nostro Fondo di previdenza complementare e beneficiare del contributo integrativo da parte dell’azienda, anche sulla retribuzione variabile; Cosa ti offriamo in aggiunta?
• Programmi di formazione personalizzati per favorire l’aggiornamento continuo e la crescita professionale.
• Smartworking.
• Abbiamo sposato strategie in ambito ESG e previsto la certificazione ambientale per tutti i nuovi uffici. Pari opportunità La ricerca è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Nota di trasparenza L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un’offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l’esperienza professionale, le competenze tecniche e trasversali possedute dalla risorsa.