Java Developer con Polymer/Stencil JS

Chi siamo
? Siamo People First: un'azienda leader nello sviluppo software e nella fornitura di talenti tecnologici altamente qualificati. Collaboriamo con importanti aziende per trasformare idee complesse in soluzioni digitali innovative. In People First superiamo i confini della consulenza tradizionale. Dal raggiungimento di traguardi personali alla guida di grandi progetti, il successo dei membri del nostro team è una testimonianza della nostra cultura collaborativa e di supporto. Posizione Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di Java Developer con competenze su Polymer/Stencil JS, con almeno 5 anni di esperienza, per un importante cliente. Requisiti minimi Sei la persona che stiamo cercando se possiedi i seguenti

requisiti:
• Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo di applicazioni Java
• Conoscenza di Java (versione 11 o superiore)
• Competenza nei framework Spring (Spring Boot, Spring Data, Spring Security ecc.)
• Esperienza nell'implementazione di API RESTful
• Esperienza con database relazionali e conoscenza del linguaggio SQL
• Esperienza su progetto con architettura a microservizi
• Familiarità con HTML, Javascript /Typescript
• Conoscenza di Polymer / Stencil JS
• Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata Nice To Have
• Familiarità con approcci di sviluppo con AI Modalità di lavoro
• Ibrido, con presenza di due giorni alla settimana presso la sede del cliente a Sesto Fiorentino (FI)
• Full Time
• Contratto P.
IVA Il nostro processo di selezione Primo Contatto Telefonico (10-15 minuti): Una chiacchierata informale con il nostro team recruiting per conoscerci, capire le tue passioni e le tue aspirazioni. Colloquio conoscitivo (35-45 minuti): Parliamo del tuo modo di lavorare, delle tue motivazioni e del fit con la nostra cultura aziendale e le opportunità disponibili. Incontro Progetto/Cliente: Se il percorso è positivo, ti presentiamo al cliente, con il nostro supporto costante, per assicurarci che sia il match perfetto per te, per il progetto e per il team. Cosa stai aspettando? Visita il nostro sito e inviaci la tua candidatura Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Siamo un’azienda certificata UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati. Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione. Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile. Allegare al CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da reg. EU 2016/679. #People First