JUNIOR IBM i SPECIALIST

Stiamo cercando una risorsa JUNIOR IBM i SPECIALIST & RPG DEVELOPER (ILE & FREE-FORM) da inserire all'interno del nostro team IT a VICENZA. La figura lavorerà a stretto contatto con un Senior AS400 Developer, affiancandolo/a nelle attività quotidiane di manutenzione, gestione e sviluppo del sistema informativo aziendale. Responsabilità Principali Gestione del sistema: Supportare le attività operative sul sistema operativo IBM i (monitoraggio job, gestione code di stampa, autorizzazioni base). Supporto e Troubleshooting: Analisi di primo livello su anomalie o malfunzionamenti segnalati dagli utenti interni/clienti. Documentazione: Contribuire alla stesura e all'aggiornamento della documentazione tecnica e dei processi di sistema. Affiancamento nello sviluppo: Collaborare con il referente Senior nella scrittura, modifica e refactoring di programmi in linguaggio RPG / RPGLE. Requisiti richiesti Hard Skills Conoscenza base/intermedia del sistema operativo IBM i e dei comandi principali (CL /Control Language). Infarinatura o interesse concreto per la programmazione modernizzata in RPG (ILE e Free-Form / fully Free). Comprensione dei concetti base sui database relazionali (DB2, sintassi SQL base / Embedded SQL). Diploma o Laurea (o esperienza equivalente). Soft Skills Forte propensione all'apprendimento e attitudine al problem solving. Capacità di lavorare in team e proattività nell'interazione con il tutor/Senior. Precisione, metodo e cura del dettaglio. Costituiscono un plus (Opzionale) Conoscenza base di architetture di integrazione (Web API, REST/JSON, XML) con il sistema IBM i. Esperienza o conoscenza di IDE moderni per lo sviluppo (es. VS Code con estensioni IBMi, RDi
- Rational Developer for i). Conoscenza di base della lingua inglese tecnica. Cosa offriamo? cultura organizzativa orientata all'innovazione e al miglioramento continuo; possibilità di usufruire, ad un prezzo simbolico, del ristorante aziendale o simili; supporto al benessere psicologico attraverso una piattaforma on line che opera in maniera anonima e confidenziale, a disposizione anche dei familiari; politica di formazione continua tecnica e trasversale sia in presenza che con piattaforma e-learning dedicata. Disponibilità full time, dal lunedì al venerdì (turno 5+2) Assunzione diretta al 5° livello RAL: 27.000€
- 31.000€ CCNL: Terziario confcommercio Codice CNEL: H011 Il processo di assunzione è stato definito all’interno della certificazione UNI/PdR 125:2022 ed eventuali segnalazioni di violazione della stessa possono essere segnalate al seguente link https://servizi.grupposerenissima.it/parita/