Assistenza Clienti – Settore Bancario

1 settimana fa

Vimercate, Lombardy, Italia Concentrix Part-time
Titolo Di Lavoro Assistenza Clienti – Settore Bancario (Part-Time) Descrizione Del Lavoro Join Concentrix Today Vuoi avviare la tua carriera in un contesto strutturato e dinamico? Entra a far parte di un team dedicato all’assistenza clienti bancaria per un importante istituto finanziario. Cerchiamo persone motivate, orientate al cliente e desiderose di crescere nel settore bancario. DI COSA TI OCCUPERAI Assistenza su conti correnti, carte, servizi bancari e richieste informative; Supporto su operazioni bancarie secondo procedure e normative; Gestione delle richieste tramite chiamate inbound e chat; Garantire un’elevata customer experience, con professionalità e precisione. CHI CERCHIAMO Persone con pregressa esperienza nel customer care; Diploma di scuola superiore (obbligatorio); Buona dimestichezza con PC, Windows e Pacchetto Office; Interesse per il settore bancario e finanziario; Disponibilità al lavoro su turni, 5 giorni nella fascia: lun-Ven (08:00–22:00) Sab 08:00-18:00; Disponibilità a lavorare nella nostra sede di Vimercate in Via Torri Bianche 7. COSA OFFRIAMO Formazione iniziale strutturata sul settore bancario; Ambiente di lavoro professionale e inclusivo; PC e strumenti aziendali; Accesso a piattaforma e-learning h24; Contratto iniziale a tempo determinato – CCNL Telecomunicazioni al 2° livello; Impegno part time, con possibilità di fare estensioni orarie in base alle necessità organizzative ; Concrete opportunità di crescita nel tempo. Candidati ora e inizia il tuo percorso nel mondo bancario

CHI SIAMO
Con 440.000 collaboratori in tutto il mondo, siamo specializzati nel fornire eccezionali esperienze di Customer Service e nel promuovere la trasformazione digitale per alcune delle più importanti e migliori aziende del mercato globale. La storia di Concentrix è iniziata nel 2004 con poco più di 20 persone. Da allora è stata un'incredibile storia di strategia, innovazione e risultati eccezionali Gli stessi principi che hanno fondato l'azienda nel 2004 ne decretano il successo ancora oggi. Ci impegniamo per offrire pari opportunità di impiego a tutte le candidate e tutti i candidati e per garantire un ambiente di lavoro privo di discriminazioni. Tutte le nostre pratiche di selezione si basano sulle esigenze aziendali, su requisiti specifici richiesti per la posizione e sulle qualifiche professionali, senza considerare razza, età, identità di genere, orientamento sessuale, religione, etnia, stato familiare o genitoriale, disabilità o qualsiasi altra classificazione protetta dalle leggi nazionali applicabili.