QA Engineer – CRM

Lodestar è un gruppo di aziende leader nel settore ICT, specializzato nella consulenza, nei servizi e nello sviluppo di soluzioni tecnologiche avanzate. Con oltre 500 professionisti e più di 11 sedi in tutta Italia, ci impegniamo a supportare le imprese nel loro percorso di crescita, facendo della tecnologia un motore di innovazione. La nostra missione è creare valore per i nostri clienti, mettendo il loro successo al centro delle nostre soluzioni. Cosa ci rende unici? Le persone. I nostri punti di forza risiedono nelle competenze, nella professionalità e nella passione che animano il nostro gruppo. Entrare a far parte di Lodestar significa vivere in un ambiente dinamico e stimolante, dove le tue idee sono ascoltate e valorizzate. Promuoviamo un approccio collaborativo, un continuo sviluppo professionale e il giusto equilibrio tra vita lavorativa e personale, offrendo flessibilità e strumenti per affrontare ogni sfida con successo. In Lodestar, ogni traguardo è un’opportunità per crescere insieme. Posizione aperta Per la nostra Solution HUB Dynamics 365 CRM, siamo alla ricerca di un profilo QA Engineer – CRM da inserire nel team di Fabriano. La risorsa entrerà a far parte del team con un ruolo operativo sulla qualità delle funzionalità Dynamics 365 e delle integrazioni collegate, contribuendo alla verifica delle soluzioni e al corretto avanzamento delle attività di test, in un contesto internazionale. Il ruolo prevede l’analisi di user story, requisiti funzionali e acceptance criteria, con la predisposizione di scenari, casi e dati di test per un progetto CRM enterprise. La risorsa si occuperà dell’esecuzione di test funzionali, esplorativi, di integrazione, smoke e regressione sugli ambienti QA, documentandone risultati ed evidenze. Sarà inoltre coinvolta nella gestione delle anomalie e dei ticket, dalla loro registrazione fino alla chiusura, collaborando con sviluppatori, Product Owner e referenti del cliente ,per chiarimenti e attività di retest. Completerà il ruolo il supporto al team nella manutenzione dei test automatici esistenti, nella preparazione dei rilasci e nel monitoraggio della qualità dello sprint.

Requisiti:
• Esperienza 0-2 anni in ambito software testing, anche maturata attraverso stage, tirocinio o percorso formativo.
• Conoscenza dei principali fondamenti di software testing, con particolare riferimento a test funzionali, esplorativi e di regressione.
• Capacità di progettare casi di test tracciabili rispetto a requisiti e acceptance criteria e di produrre defect report chiari, completi e riproducibili.
• Familiarità con strumenti di gestione ticket e test, come Azure DevOps o Jira, e conoscenza di base delle metodologie Agile/Scrum.
• Precisione, metodo, capacità di lavorare in team e attitudine all'apprendimento rapido, con un approccio proattivo nella gestione di dubbi e richieste di chiarimento.
• Inglese B2, scritto e parlato, per il confronto quotidiano con team e referenti internazionali. Nice to Have:
• Conoscenza di Microsoft Dynamics 365, Dataverse, Power Apps model-driven e Power Automate.
• Conoscenza di API REST e strumenti di verifica come Postman o equivalenti, oltre a familiarità con test automation, Git, Azure DevOps e pipeline CI/CD.
• Conoscenza di SQL/FetchXML ed eventuale esperienza su integrazioni CRM-SAP, CPQ o sistemi distribuiti e multi-country. Cosa

offriamo:
• Contratto di apprendistato CCNL Metalmeccanico Confapi
• RAL 27.000 € , commisurata all’esperienza maturata.
• Modalità di lavoro ibrida, secondo le modalità e le giornate di presenza definite e concordate con l’azienda.
• Pacchetto d'inserimento: La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
• Percorso di formazione garantito e strutturato con possibilità di conseguimento certificazioni.
• Crescita interna strutturata, volta ad assumere gradualmente nuove responsabilità, con l’obiettivo di gestire progetti in completa autonomia, aprendo la strada a reali avanzamenti di carriera.
• Partecipazione a eventi aziendali, attività di team building e opportunità di networking con partner del settore. Siamo alla ricerca di persone motivate, organizzate e con una forte capacità di coordinamento. Se pensi di avere le competenze giuste, inviaci il tuo CV aggiornato, completo della liberatoria privacy, e ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo. Sede di lavoro: Fabriano (AN) 𝐿𝑜𝑑𝑒𝑠𝑡𝑎𝑟 𝑝𝑟𝑜𝑚𝑢𝑜𝑣𝑒 𝑎𝑡𝑡𝑖𝑣𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑙𝑎 𝑑𝑖𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑡𝑎̀, 𝑙’𝑒𝑞𝑢𝑖𝑡𝑎̀ 𝑒 𝑙’𝑖𝑛𝑐𝑙𝑢𝑠𝑖𝑜𝑛𝑒, 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟𝑖𝑧𝑧𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑙’𝑢𝑛𝑖𝑐𝑖𝑡𝑎̀ 𝑑𝑖 𝑜𝑔𝑛𝑖 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑎 𝑖𝑛𝑑𝑖𝑝𝑒𝑛𝑑𝑒𝑛𝑡𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑑𝑎 𝑒𝑡𝑎̀, 𝑔𝑒𝑛𝑒𝑟𝑒, 𝑜𝑟𝑖𝑒𝑛𝑡𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑠𝑒𝑠𝑠𝑢𝑎𝑙𝑒, 𝑎𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑎̀, 𝑒𝑡𝑛𝑖𝑎, 𝑐𝑟𝑒𝑑𝑜 𝑟𝑒𝑙𝑖𝑔𝑖𝑜𝑠𝑜 𝑒 𝑏𝑎𝑐𝑘𝑔𝑟𝑜𝑢𝑛𝑑 𝑠𝑜𝑐𝑖𝑜𝑒𝑐𝑜𝑛𝑜𝑚𝑖𝑐𝑜. 𝐼𝑙 𝑝𝑟𝑒𝑠𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑎𝑛𝑛𝑢𝑛𝑐𝑖𝑜 𝑒̀ 𝑟𝑖𝑣𝑜𝑙𝑡𝑜 𝑎 𝑐𝑎𝑛𝑑𝑖𝑑𝑎𝑡
* 𝑑𝑖 𝑒𝑛𝑡𝑟𝑎𝑚𝑏𝑖 𝑖 𝑠𝑒𝑠𝑠𝑖 𝑒 𝑑𝑖 𝑡𝑢𝑡𝑡𝑒 𝑙𝑒 𝑛𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑖𝑡𝑎̀ (𝑎𝑖 𝑠𝑒𝑛𝑠𝑖 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑒 𝑙𝑒𝑔𝑔𝑖 903/77, 125/91 𝑒 𝑑𝑒𝑖 𝐷.𝑙𝑔𝑠. 215/03, 216/03, 198/2006). 𝐿𝑒 𝑛𝑜𝑠𝑡𝑟𝑒 𝑜𝑓𝑓𝑒𝑟𝑡𝑒 𝑠𝑜𝑛𝑜 𝑎𝑝𝑒𝑟𝑡𝑒 𝑎𝑙𝑙𝑜 𝑠𝑡𝑒𝑠𝑠𝑜 𝑚𝑜𝑑𝑜 𝑎 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑒 𝑐𝑜𝑛 𝑑𝑖𝑠𝑎𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑎̀, 𝑖𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑜𝑟𝑚𝑖𝑡𝑎̀ 𝑐𝑜𝑛 𝑙𝑎 𝑙𝑒𝑔𝑔𝑒 68/99. 𝐼𝑙 𝑛𝑜𝑠𝑡𝑟𝑜 𝑜𝑏𝑖𝑒𝑡𝑡𝑖𝑣𝑜 𝑒̀ 𝑔𝑎𝑟𝑎𝑛𝑡𝑖𝑟𝑒 𝑢𝑛 𝑎𝑚𝑏𝑖𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑑𝑖 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 𝑒𝑞𝑢𝑜, 𝑎𝑐𝑐𝑒𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑒 𝑒 𝑖𝑑𝑒𝑎𝑡𝑜 𝑛𝑒𝑙 𝑝𝑖𝑒𝑛𝑜 𝑟𝑖𝑠𝑝𝑒𝑡𝑡𝑜 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑑𝑖𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑡𝑦 𝑒 𝑑𝑒𝑙𝑙’𝑖𝑛𝑐𝑙𝑢𝑠𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎̀.