Data Analyst

3 giorni fa

Milan, Lombardy, Italia aizoOn Technology Consulting Tempo pieno 33.000 € - 38.000 € Contratto
aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Data Analyst. Il / La candidato / a verrà inserito/a nella Divisione Finance di aizoOn. Sarà coinvolto/a nell'ambito di progetti per un importante cliente in ambito Finance. Principali

responsabilità:
• Collaborare ai progetti data-driven, supportando l’intero ciclo di vita delle soluzioni: dalla raccolta dei requisiti business all’analisi tecnico-funzionale, fino alla progettazione, allo sviluppo e alla messa in produzione
• Redigere la documentazione tecnica e funzionale, garantendo una mappatura chiara e completa delle informazioni presenti nel Data Warehouse
• Raccogliere le esigenze di business e delle varie funzioni interne al fine di sviluppare soluzioni adeguate nel rispetto delle best practices
• Gestire le attività di esercizio e manutenzione applicativa della piattaforma, garantendone il corretto utilizzo, favorendo l’automazione e il miglioramento continuo dei processi IT PROFILO
• Laurea in discipline tecnico-scientifiche (Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica, Statistica o affini)
• Almeno tre anni di esperienza nel ruolo
• Inglese tecnico COMPETENZE TECNICHE
• Esperienza nell’analisi dei dati su database relazionali, con particolare attenzione alle tecnologie Oracle, e conoscenza dei principali oggetti database (tabelle, viste, indici, partizioni, procedure, sinonimi)
• Ottima padronanza del linguaggio SQL
• Ottima padronanza di strumenti di Business Intelligence come Power BI, Fabric
• Competenze nella modellazione dei dati a livello concettuale, logico e fisico
• Conoscenza dei principali temi di data governance (data quality, data lineage, data dictionary, business glossary, ecc.) Nice to have
• Costituisce un plus la familiarità con Oracle Data Integrator SEDE DI LAVORO Milano con modalità ibrida INFORMAZIONI CONTRATTUALI Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, n.ro 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio. Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo. La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. CCNL Terziario Level 2-1 Salary Band € 33.000 – 38.000 Variable Pay Band € 1.000-3000 Welfare Band € 1.000 Meal Vouchers € 8 In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona. EQUAL OPPORTUNITY The job search refers to candidates of both genders