ERP Consultant

Scegliendo Horsa avrai l’opportunità di far parte di una delle più importanti realtà di consulenza IT del panorama italiano. Siamo specializzati nelle aree ERP, Business Analytics, Technology e nelle aree più innovative come la Cyber Security, il Cloud e la Industry 4.0. Ma selezioniamo anche professionisti altamente qualificati per la nostra Consulting di eccellenza specializzata nell’ambito delle Operations e del Supply Chain Management. Grazie alla qualità del nostro operato, siamo riconosciuti come Partner d’eccellenza per guidare i processi di trasformazione digitale dei nostri Clienti a respiro nazionale e internazionale. Posizione: Entrando a far parte del Team NetSuite, lavorerai su progetti di implementazione ed evoluzione Oracle ERP NetSuite, contribuendo alla digitalizzazione dei processi end-to-end Operations. Nello specifico, ti occuperai di:
• Conduzione delle sessioni di analisi e Fit-to-Standard, raccolta dei requisiti e disegno dei processi to-be Operations
• Configurazione funzionale dei moduli Oracle ERP NetSuite, dalla fase di design al setup applicativo
• Gestione del rapporto con i key user nelle fasi di SIT, UAT e supporto al change management operativo
• Collaborazione con i team tecnici su integrazioni e data migration: specifiche funzionali, qualità dei flussi, riconciliazioni
• Ownership della documentazione funzionale: Blueprint, Functional Design, specifiche per sviluppi custom, manuali utente
• Mentoring su profili junior nelle fasi progettuali più strutturate
• Sarai coinvolta/o su progetti nazionali e internazionali, lavorando a stretto contatto con clienti e team multidisciplinari, in particolare su contesti Consumer & Industrial (es. Retail, Food & Drink, Consumer Products, Industrial & Manufacturing, Automotive, Servicies).

Requisiti:
• Esperienza di almeno 3/5 anni su prodotti ERP, preferibilmente Oracle NetSuite.
• Conoscenza dei processi aziendali, in particolar modo quelli relativi alla pianificazione ed esecuzione della Produzione, nonché delle aree Vendite, Acquisti e della Gestione del Magazzino.
• Buona conoscenza delle metodologie di implementazione attraverso tutte le sue fasi
• Redazione analisi funzionali e tecniche di processi end-to-end
• Coordinamento del team funzionale sulle figure più junior
• Coordinamento delle attività di sviluppo sul team tecnico
• Unit Test, System Integration Test e UAT con Key User o End Users
• Training a Key Users o End Users Nice to have:
• Conoscenza dei principali Database management system (DBMS)
- preferibilmente Oracle / MSSQL Server
• Buone abilità organizzative e capacità di utilizzo avanzato degli strumenti di gestione di un progetto
• Competenze in una o più delle aree di processo: Finance, Supply Chain, Manufacturing, HR
• Conoscenza tool ETL (extract, transform, load)
• Curiosità verso le tendenze e novità di mercato in materia di tecnologie e strumenti informatici applicati al business aziendale
• Precedente esperienza in contesti aziendali fortemente orientati al servizio al Cliente e relativi processi supportati da applicazioni e/o tecnologie informatiche (CRM, ERP, Analytics, …) Completano il profilo:
• Laurea in Informatica, Ingegneria Gestionale o percorsi affini (in alternativa, anche diplomati con esperienza);
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Propensione all'innovazione;
• Flessibilità e Proattività;
• Spiccate doti relazionali, comunicative e attitudine al team working;
• Attitudine e Interesse all’acquisizione di nuove competenze tecniche e metodologiche;
• Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale. La retribuzione annua lorda sarà definita all’interno di un range indicativo di € 32.000
- € 38.000, in base a esperienza, competenze e livello di responsabilità del ruolo. Il pacchetto retributivo è arricchito da un sistema di benefit che include il rimborso delle spese per i pasti, assicurazione sanitaria, convenzioni dedicate. Opportunità di crescita e sviluppo professionale all’interno di un contesto dinamico orientato all'innovazione. Qualità, Miglioramento Continuo, Responsabilità e Proattività sono alcuni dei valori su cui puntiamo e che vorremmo trovare nella persona che farà parte della nostra squadra. La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1. Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).