Referente Supply Chain Planning

La nostra azienda nasce nel 1967 in provincia di Brescia, uno dei più importanti distretti industriali italiani e in pochi anni conquista il mercato dei principali settori che assorbono richiesta di sistemi e cablaggi elettrici industriali. Oggi è una realtà internazionale con circa 30.000 metri quadri di stabilimenti produttivi all’avanguardia dislocati in Italia e Tunisia. Posizione: Per il potenziamento della nostra struttura Supply Chain siamo alla ricerca di un/una Referente Funzionale Supply Chain Planning, figura che avrà il compito di coordinare funzionalmente il team di analisti supply chain e pianificatori, garantendo l'efficacia dei processi di pianificazione e il corretto presidio dei KPI di servizio, stock e produttività. La risorsa rappresenterà il punto di riferimento operativo e metodologico del team, favorendo l'allineamento tra le diverse funzioni aziendali e supportando il miglioramento continuo dei processi di pianificazione. Principali

responsabilità:
• Garantire il presidio e l'analisi dei principali KPI della Supply Chain.
• Supportare il team nell'analisi di criticità operative e nell'individuazione di azioni correttive.
• Collaborare con le funzioni Acquisti, Produzione, Logistica, Vendite e Finance per assicurare l'allineamento dei processi.
• Promuovere iniziative di miglioramento continuo e standardizzazione delle attività.
• Supportare l'implementazione e l'evoluzione di strumenti, reportistica e sistemi di pianificazione.

Requisiti:
La risorsa ideale è in possesso dei seguenti

requisiti:
• Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia, Statistica o discipline affini.
• Esperienza consolidata in ruoli di Supply Chain Planning, Demand Planning, Material Planning o Supply Chain Analytics.
• Esperienza nel coordinamento funzionale di team o nel ruolo di referente di processo.
• Ottima capacità di analisi e interpretazione dei dati.
• Conoscenza avanzata di Excel e dei principali strumenti di reporting e business intelligence.
• Buona conoscenza dei sistemi ERP e dei processi di pianificazione.
• Buona conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo:
• Leadership collaborativa e capacità di coinvolgimento del team.
• Orientamento al risultato e al miglioramento continuo.
• Capacità di gestione delle priorità e problem solving. Altre informazioni: Inserimento contrattuale:
• Apprendistato professionalizzante 36 mesi (livello e RAL d'ingresso II livello CCNL Metalmeccanica Confapi 28.944,13€
- livello e RAL d'uscita IV livello CCNL Metalmeccanica Confapi: 32.655,24€).
• Orario di lavoro: Full Time, lun-ven 08.00-12:00 e 13:30-17:30, con gestione flessibile della pausa pranzo. Cosa

offriamo:
• Un ambiente dinamico, fortemente orientato ai dati e all'innovazione dei processi, con reali opportunità di crescita professionale in un contesto interfunzionale.
• Ticket restaurant;
• Modalità di lavoro ibrida e orario flessibile.