Senior Test Engineer
21 ore fa
Turin, Piedmont, Italia
T.I. Telematica Informatica s.r.l
Tempo pieno
30.000 € - 35.000 € Contratto
Gratuito con email o Google
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Gratuito con email o Google
Continuando accetti i nostri Termini & Informativa sulla privacy.
Telematica Informatica, società di consulenza informatica, è attiva da oltre 40 anni nella ricerca e nella selezione dei migliori profili da inserire nei progetti dei propri clienti.
Siamo alla ricerca, per opportunità in consulenza, di un Senior Test Engineer. La persona individuata entrerà a far parte di un team di sviluppo e testing e contribuirà a definire la strategia di test di una soluzione software in continua evoluzione. Si occuperà di analizzare il prodotto, costruire il piano di test e individuare le attività da automatizzare, al fine di garantire qualità e affidabilità.
🔧 Di cosa ti occuperai?
• Analizzare il prodotto e i requisiti per definire il piano di test, individuando quali test automatizzare e quali eseguire manualmente;
• Eseguire test di sistema a diversi livelli (integrazione, componenti, configurazione e installazione), progettando casi di test mirati a sollecitare il prodotto;
• Individuare e analizzare le anomalie attraverso lo studio dei log del sistema;
• Gestire gli ambienti di test e tracciare attività, bug e relativa risoluzione in collaborazione con il team di sviluppo;
• Coordinare e indirizzare il team di testing, contribuendo all’introduzione e all’evoluzione dell’automazione dei test;
• Collaborare a stretto contatto con sviluppatori e referenti di prodotto. 🧑 💻 Chi cerchiamo? Il profilo ideale possiede:
• Esperienza di almeno cinque anni in attività di test management;
• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o percorso formativo equivalente;
• Esperienza consolidata nella definizione di test plan a partire dall’analisi dei requisiti;
• Esperienza in attività di analisi funzionale e di analisi dei log;
• Capacità di scrivere casi di test finalizzati a stressare il prodotto;
• Ottima conoscenza del ciclo di vita del software e gestione degli ambienti di test;
• Buona conoscenza di Azure DevOps per la gestione di task, bug e fixing;
• Buona conoscenza dei test di API e della relativa automazione con Postman;
• Buona conoscenza di Docker e architettura a Microservizi;
• Conoscenza di database relazionali;
• Esperienza di test su ambienti Linux;
• Conoscenza di Playwright per l’automazione dei test;
• Conoscenza del linguaggio C# per la lettura del codice;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottime capacità organizzative, comunicative e di lavoro in team cross-funzionali. Sarà considerato titolo preferenziale il possesso di una certificazione ISTQB in ambito software testing. 📍 Sede: Torino Per il periodo di onboarding è richiesta una disponibilità a svolgere trasferte in giornata (2-3 giorni alla settimana) su Tortona (AL). 💸 Proponiamo un iniziale contratto con RAL compresa tra 30.000 – 35.000 euro, oltre a:
• Buoni pasto;
• Piattaforma fringe benefit;
• Accesso alla piattaforma E-Learning per la tua formazione continua. 🔮 Cosa succede dopo aver inviato la tua candidatura: Il primo step prevede un colloquio conoscitivo/motivazionale con il Team HR e un successivo incontro tecnico, dedicato ad approfondire gli aspetti progettuali e le competenze tecniche richieste dalla posizione. Se pensi di avere le competenze giuste e vuoi lavorare nel mondo del Software Testing, candidati e parliamone 🚀 La ricerca è rivolta a candidati appartenenti ad entrambi i sessi (L. 903/77). Si richiede di includere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 (GDPR).
• Analizzare il prodotto e i requisiti per definire il piano di test, individuando quali test automatizzare e quali eseguire manualmente;
• Eseguire test di sistema a diversi livelli (integrazione, componenti, configurazione e installazione), progettando casi di test mirati a sollecitare il prodotto;
• Individuare e analizzare le anomalie attraverso lo studio dei log del sistema;
• Gestire gli ambienti di test e tracciare attività, bug e relativa risoluzione in collaborazione con il team di sviluppo;
• Coordinare e indirizzare il team di testing, contribuendo all’introduzione e all’evoluzione dell’automazione dei test;
• Collaborare a stretto contatto con sviluppatori e referenti di prodotto. 🧑 💻 Chi cerchiamo? Il profilo ideale possiede:
• Esperienza di almeno cinque anni in attività di test management;
• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o percorso formativo equivalente;
• Esperienza consolidata nella definizione di test plan a partire dall’analisi dei requisiti;
• Esperienza in attività di analisi funzionale e di analisi dei log;
• Capacità di scrivere casi di test finalizzati a stressare il prodotto;
• Ottima conoscenza del ciclo di vita del software e gestione degli ambienti di test;
• Buona conoscenza di Azure DevOps per la gestione di task, bug e fixing;
• Buona conoscenza dei test di API e della relativa automazione con Postman;
• Buona conoscenza di Docker e architettura a Microservizi;
• Conoscenza di database relazionali;
• Esperienza di test su ambienti Linux;
• Conoscenza di Playwright per l’automazione dei test;
• Conoscenza del linguaggio C# per la lettura del codice;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottime capacità organizzative, comunicative e di lavoro in team cross-funzionali. Sarà considerato titolo preferenziale il possesso di una certificazione ISTQB in ambito software testing. 📍 Sede: Torino Per il periodo di onboarding è richiesta una disponibilità a svolgere trasferte in giornata (2-3 giorni alla settimana) su Tortona (AL). 💸 Proponiamo un iniziale contratto con RAL compresa tra 30.000 – 35.000 euro, oltre a:
• Buoni pasto;
• Piattaforma fringe benefit;
• Accesso alla piattaforma E-Learning per la tua formazione continua. 🔮 Cosa succede dopo aver inviato la tua candidatura: Il primo step prevede un colloquio conoscitivo/motivazionale con il Team HR e un successivo incontro tecnico, dedicato ad approfondire gli aspetti progettuali e le competenze tecniche richieste dalla posizione. Se pensi di avere le competenze giuste e vuoi lavorare nel mondo del Software Testing, candidati e parliamone 🚀 La ricerca è rivolta a candidati appartenenti ad entrambi i sessi (L. 903/77). Si richiede di includere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 (GDPR).