SENIOR SAP ARIBA CONSULTANT
11 ore fa
Rome, Lazio, Italia
agap2 Italia
Tempo pieno
28.000 € - 35.000 €/anno
Gratuito con email o Google
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Gratuito con email o Google
Continuando accetti i nostri Termini & Informativa sulla privacy.
CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018 la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. Posizione: SENIOR SAP ARIBA CONSULTANT Seniority: Esperto (almeno 4 anni di esperienza) Sede: Ibrida (Roma) IL TUO RUOLO Per un nostro cliente con un progetto SAP Ariba recentemente entrato in produzione, siamo alla ricerca di un/una Senior SAP Ariba Consultant che possa fornire supporto funzionale e operativo nella fase post go-live, contribuendo alla stabilizzazione della soluzione e al miglioramento continuo dei processi. La risorsa si occuperà di
• Fornire supporto funzionale e applicativo sulle soluzioni SAP Ariba già implementate e attualmente in esercizio.
• Gestire e analizzare segnalazioni, anomalie e richieste di assistenza da parte degli utenti.
• Supportare le attività di stabilizzazione post go-live e contribuire alla risoluzione delle problematiche applicative.
• Analizzare i processi aziendali coinvolti e individuare possibili interventi di miglioramento.
• Collaborare con i team IT, funzionali e di business per la gestione delle richieste e la risoluzione degli incident.
• Supportare la verifica delle configurazioni e dei flussi applicativi, assicurando la corretta operatività della soluzione.
• Contribuire alla gestione delle attività di test, alla validazione delle correzioni e alle eventuali evoluzioni della piattaforma.
• Predisporre e aggiornare la documentazione funzionale e operativa, ove necessario.
• Supportare gli utenti nell'utilizzo della soluzione e favorire la diffusione delle best practice. Requisiti richiesti
• Esperienza consolidata in ambito SAP Ariba.
• Esperienza su progetti di implementazione, manutenzione applicativa o supporto post go-live.
• Conoscenza dei processi di procurement e acquisti gestiti attraverso soluzioni SAP Ariba.
• Capacità di analizzare problematiche applicative, raccogliere i requisiti e interfacciarsi con utenti business e team tecnici.
• Buone capacità di troubleshooting, analisi e problem solving.
• Autonomia nella gestione delle attività assegnate e orientamento al risultato.
• Buone capacità comunicative e attitudine al lavoro in team.
• Disponibilità a lavorare on-site presso il cliente a Roma per 3 giorni alla settimana. Cosa offriamo?
• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 35.000 EUR. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.