FACILITY SUPERVISOR

SIPA progetta, produce e vende sul mercato mondiale tutte le tecnologie per la produzione, riempimento e confezionamento secondario di contenitori in PET, dalla preforma al prodotto finale, per bevande, alimenti, detergenza, cosmetica e farmaceutica. SIPA possiede un elevato grado di specializzazione ed è un partner tecnologico il cui obiettivo principale è quello di offrire ai propri clienti soluzioni innovative e competitive per ogni specifica esigenza. La gamma di prodotti è molto ampia e comprende macchine singole per la produzione di preforme e bottiglie come pure soluzioni chiavi in mano di linee complete. SIPA fornisce altresì soluzioni di packaging e servizi di design bottiglia, simulazione computerizzate e prototipazione contenitori. Situata a Vittorio Veneto (TV), l'azienda dispone di 4 stabilimenti produttivi (due in Italia, uno in Romania e uno in Cina), 22 filiali di vendita a livello mondiale e 35 centri di assistenza post-vendita per la fornitura di ricambi e assistenza tecnica. Posizione: Sipa Solutions srl sta cercando un/una Facility Supervisor che supporta il Facility Coordinator nella gestione dei servizi delle sedi di Mantova e Parma con l'obiettivo di garantire un ottimo livello di servizio per le attività di competenza. Le attività sono le seguenti:
• Attività di Project Management in progetti di manutenzione straordinaria e/o di investimento/efficientamento industriale;
• Supervisione e gestione del Global Service: coordinamento, monitoraggio e gestione operativa dei contratti e delle attività di Global Service per le sedi aziendali indicate, garantendo il rispetto dei livelli di servizio (SLA/KPI), della qualità e delle tempistiche stabilite;
• Sorveglianza sulle attività tecniche affinché vengano svolte in sicurezza, nel rispetto della normativa vigente (D. Lgs. 81/08), delle procedure interne aziendali e dei piani di sicurezza, in collaborazione proattiva con il Servizio di Prevenzione e Protezione;
• Gestione dei ticket del Sistema Informativo Facility;
• Coordinamento per la realizzazione di progetti di Facility previsti a budget o promossi da altri reparti, interfacciandosi con il personale interno ed esterno e favorendo il flusso di informazioni tra azienda e ditte in appalto;
• Monitoraggio dei servizi mediante sopralluoghi e visite ispettive per verificare gli adempimenti contrattuali con le diverse aziende;
• Coordinamento sul campo di progetti di moving, ponendo particolare attenzione alle interferenze con le attività lavorative;
• Collaborazione con le figure di riferimento, partecipazione ai progetti di sviluppo delle infrastrutture, fornendo supporto tecnico e monitorandone le attività;
• Collaborazione con il Facility Coordinator alla stesura del budget per le attività di competenza;
• Redazione di studi di fattibilità tecnico-economica richiesti dalle Direzioni, analizzando soluzioni tecniche, stime dei costi, tempi di realizzazione e tempi di ritorno dell’investimento.

Requisiti:
REQUISITI necessari:
• Scolarità: Diploma ad indirizzo tecnico;
• Esperienza professionale: si richiede esperienza minima di 3 anni in attività di Facility Management/Manutenzione di impianti di sicurezza o impianti relativi a building aziendali. Preferibile provenienza da aziende strutturate. Capacità/Conoscenze:
• Buona conoscenza di Autocad;
• Buona conoscenza della normativa edilizia ed impiantistica;
• Conoscenza dei temi legati alla prevenzione incendi;
• Dimestichezza con i contratti d’appalto;
• Ottima padronanza degli strumenti informatici base, Pacchetto Office, Google, SAP, INFOR, Sistemi di building automation;
• Conoscenza di normative tecniche di riferimento in ambito elettrico;
• Conoscenza dei processi di base che definiscono l’andamento di un appalto di lavori/servizi;
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. Caratteristiche personali:
• Autonomia, curiosità e proattività, con una forte attitudine al miglioramento continuo;
• Capacità di lavorare in team e predisposizione ai rapporti interpersonali;
• Apertura al cambiamento;
• Ottime doti organizzative e forte senso di responsabilità;
• Flessibilità oraria e disponibilità ad eventuali trasferte. Altre informazioni: Saranno prese in considerazione solo le candidature in linea con il profilo proposto. Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda prevista sarà compresa tra un valore pari a € 35.000 e € 40.000. La presente offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati dell'uno o dell'altro sesso e nel rispetto della normativa antidiscriminatoria (D. Lgs. 198/2006, D. Lgs. 215/2003, D. Lgs. 216/2003 e successive modifiche e integrazioni). I candidati sono invitati a trasmettere un Curriculum Vitae aggiornato. I dati personali contenuti nei CV saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.
Lgs. 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Gli interessati/e sono invitati a leggere l’informativa privacy presente sul sito www.sipa.it . Qualora i candidati non siano contattati entro 45 giorni dalla loro candidatura, la ricerca è da ritenersi conclusa.