FLEET MANAGER JUNIOR

Siamo un gruppo di aziende specializzato nel settore Technical & Energy Management Services, con una presenza consolidata in Italia e sedi operative anche in Arabia Saudita. Grazie alla nostra esperienza, abbiamo sviluppato un modello integrato che copre l’intero ciclo di vita degli asset immobiliari: dalla progettazione MEP alla costruzione, manutenzione, ottimizzazione energetica e gestione digitale. Promuoviamo la decarbonizzazione del Real Estate, attraverso lo sviluppo e l'implementazione di piani di riduzione della carbon footprint. Posizione: Siamo alla ricerca di una figura da inserire all'interno del team come Fleet Manager Junior. La risorsa si occuperà di differenti attività, quali: ▪ Gestione del Parco Veicoli e Mezzi Strumentali: Monitoraggio quotidiano della flotta aziendale (scadenze amministrative, assegnazioni, tracciamenti chilometrici e pianificazione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie). Gestione dei piani di rinnovo dei mezzi e presidio delle relazioni operative e contrattuali con le società fornitrici di Noleggio a Lungo Termine (NLT). ▪ Applicazione delle Policy di Mobilità: Garanzia della corretta e costante applicazione delle linee guida aziendali per l'assegnazione dei veicoli ad uso promiscuo o ad uso puramente strumentale di cantiere. Collaborazione con la funzione HR per il costante aggiornamento dei regolamenti interni e dei patti di assegnazione dei mezzi. ▪ Controllo dei Costi di Mobilità (Fleet Cost Control): Analisi e monitoraggio mensile di tutte le voci di spesa connesse alla flotta (canoni di noleggio, carte carburante, ricariche elettriche, pedaggi autostradali). Identificazione delle inefficienze di consumo o di utilizzo e formulazione di proposte pratiche di ottimizzazione e riduzione dei costi (saving).

Requisiti:
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti

requisiti:
• Esperienza di 2/3 anni nel ruolo;
• Spiccate doti organizzative e rigorosa precisione analitica nella gestione e manutenzione di scadenziari complessi (chilometraggi, multe, sinistri, rinnovi).
• Fermezza relazionale e assertività nel far rispettare i regolamenti e la Car Policy aziendale, uniti a buone capacità di trattativa con i fornitori esterni.
• Approccio orientato al problem solving rapido
• Capacità analitiche e di sintesi per trasformare i dati grezzi di consumo e di costo in report chiari per il management. Altre informazioni: Luogo di lavoro: Nova Milanese (MB) Orario: full time 40h settimanali, da lunedì a venerdì dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 Inquadramento previsto prevede una RAL compresa tra € 22.000 e € 26.000 annui lordi
• Percorsi di formazione e sviluppo per arricchire le tue conoscenze ed acquisire ulteriori competenze
• Ambiente sfidante dove potrai metterti in gioco ed apportare il tuo contributo
• Team collaborativo pronto a supportarti
• Buddy che ti affiancherà nei primi mesi Gli interessati ambosessi (L. 903/77) possono inoltrare il proprio CV dando l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi D.
Lgs.196/03.