HSE Manager

ITALPIZZA Group, azienda italiana leader nella produzione e commercializzazione di pizze surgelate, presente a livello internazionale e in continua crescita, ricerca per il proprio stabilimento produttivo di Modena, con assunzione diretta, una persona da inserire nel ruolo di: HSE Manager / RSPP La figura riporterà gerarchicamente e funzionalmente al Plant Manager di Modena operando in raccordo con il Direttore Industriale di Gruppo. Avrà la responsabilità di garantire il presidio complessivo delle tematiche di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente dello stabilimento, assicurando il rispetto degli obblighi applicabili, la corretta gestione dei rischi e il miglioramento continuo delle condizioni operative. Coordinerà direttamente due HSE Specialist e rappresenterà il riferimento locale per il management e le funzioni aziendali sulle tematiche di competenza. Attività principali:
• Guidare e coordinare il team HSE dello stabilimento, assicurando un presidio efficace delle tematiche di salute, sicurezza e ambiente e supportando il management nelle decisioni di competenza.
• Governare il processo di valutazione dei rischi, curando l’aggiornamento della documentazione e delle procedure e definendo i relativi piani di prevenzione e miglioramento.
• Definire e monitorare gli standard di sicurezza, presidiando l’utilizzo dei DPI, la formazione, le prescrizioni, le non conformità e l’efficacia delle azioni correttive implementate.
• Coordinare le indagini tecniche e strumentali e presidiare gli aspetti di sicurezza connessi alle manutenzioni e alle attività affidate a imprese esterne, senza sostituirsi alle funzioni responsabili della loro gestione operativa.
• Garantire il presidio degli adempimenti ambientali dello stabilimento, con particolare riferimento a scarichi, rifiuti, emissioni e risorse energetiche, monitorando dati, performance ed evoluzione normativa.
• Gestire e sviluppare i sistemi aziendali HSE, contribuendo al sistema di gestione integrato e coordinando audit, verifiche e rapporti con autorità, enti certificatori e partner specialistici.
• Tradurre rischi e criticità in azioni concrete e sostenibili, definendo priorità di intervento e supportando il management nella valutazione degli investimenti necessari al miglioramento delle condizioni operative. Requisiti fondamentali:
• Esperienza di almeno 10 anni in ambito HSE, maturata in contesti produttivi strutturati, con responsabilità consolidate nella gestione delle tematiche di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente.
• Possesso dei requisiti necessari per la nomina a RSPP, unitamente a una conoscenza approfondita del D.
Lgs. 81/2008, della normativa HSE applicabile e delle responsabilità connesse al ruolo.
• Capacità di governare i processi di valutazione dei rischi, definendo priorità, piani di prevenzione e interventi di miglioramento coerenti con le esigenze operative dello stabilimento.
• Esperienza nella gestione di audit, prescrizioni, non conformità e azioni correttive, monitorandone l’attuazione e verificando l’efficacia delle soluzioni implementate.
• Esperienza nel presidio della sicurezza delle attività manutentive e dei lavori affidati a imprese esterne, coordinando efficacemente funzioni interne, consulenti e partner specialistici.
• Conoscenza degli adempimenti ambientali e dei sistemi di gestione integrati relativi a sicurezza, qualità, ambiente ed etica, con capacità di tradurre l’evoluzione normativa in adeguamenti organizzativi concreti; richiesta una buona conoscenza della lingua inglese.
• Autorevolezza manageriale, concretezza e capacità analitica, unite ad autonomia decisionale, capacità di coordinamento e abilità nell’incidere positivamente sulle funzioni operative e sulla Produzione. Requisiti preferenziali:
• Laurea a indirizzo tecnico, ad esempio in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettrotecnica, Ingegneria per l’Ambiente e il Territorio o discipline affini.
• Provenienza dal settore alimentare.
• Esperienza pregressa come formatore in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Cosa

offriamo:
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato.
• Applicazione del CCNL Industrie Alimentari.
• Inquadramento nella categoria Quadro.
• Retribuzione annua lorda fino a € 60.000, definita in relazione all’esperienza e alle competenze professionali maturate, sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere.
• Mensa aziendale, convenzioni dedicate.
• Coordinamento di due HSE Specialist.
• Orario di lavoro prevalentemente a giornata, con eventuali presenze diverse dall’orario ordinario limitate a particolari necessità operative.
• Sede di lavoro: Stabilimento di Modena. Italpizza S.p.
A. garantisce pari opportunità: la ricerca è rivolta a persone dell’uno o dell’altro sesso, ai sensi del D.
Lgs. 198/2006, e si svolge nel rispetto dei principi di parità di trattamento e non discriminazione. La posizione è aperta anche a persone appartenenti alle categorie protette di cui alla L. 68/1999. I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento (UE) 2016/679 e all’informativa privacy dedicata ai candidati.