Progettista elettrico

Humangest, agenzia per il lavoro, per una realtà strutturata operante nel settore della distribuzione di materiale elettrico e delle soluzioni per le infrastrutture elettriche, è alla ricerca di un/una Progettista Elettrico / Tecnico Commerciale da inserire nel team tecnico-commerciale. La ricerca è rivolta sia a professionisti con esperienza tecnico-commerciale, sia a progettisti elettrici interessati a evolvere verso un ruolo dinamico, che unisca competenze tecniche, consulenza e relazione con il cliente. Di cosa ti occuperai? La risorsa sarà un punto di riferimento tecnico per clienti, installatori, quadristi, studi di progettazione e rete vendita, accompagnando il cliente nella scelta delle soluzioni più adatte alle proprie esigenze. In particolare, si occuperà di:
• Elaborare e sviluppare offerte tecnico-commerciali in ambito elettrico, con particolare riferimento alla quadristica e alla distribuzione di energia in media e bassa tensione (MT/BT).
• Interfacciarsi con clienti, installatori, quadristi e studi tecnici per analizzare le esigenze e individuare le soluzioni più idonee.
• Effettuare visite presso i clienti sul territorio, garantendo supporto tecnico e continuità nella relazione.
• Supportare la rete vendita nella presentazione di prodotti e soluzioni tecniche.
• Collaborare allo sviluppo di nuove opportunità commerciali e al consolidamento dei rapporti con i clienti esistenti.
• Fornire assistenza tecnica pre e post-vendita, contribuendo alla risoluzione di problematiche e alla gestione delle richieste.
• Predisporre documentazione tecnica e commerciale a supporto delle attività di vendita.
• Monitorare le esigenze del mercato e contribuire allo sviluppo del business nell'area assegnata. Requisiti
• Diploma di Perito Elettrotecnico o titolo di studio equivalente.
• Esperienza nella progettazione elettrica, preferibilmente in ambito industriale, impiantistico o nella distribuzione di energia.
• Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici; costituisce un plus la capacità di elaborarli e revisionarli.
• Conoscenza di software CAD e strumenti di progettazione elettrica.
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
• Buone capacità comunicative e relazionali, orientamento al cliente e attitudine al problem solving.
• Disponibilità a effettuare trasferte giornaliere e visite presso clienti e studi tecnici nell'area assegnata. Saranno valutati sia profili con esperienza tecnico-commerciale, sia progettisti elettrici desiderosi di intraprendere un percorso professionale maggiormente orientato alla consulenza e alla relazione con il cliente. Cosa offriamo?
• RAL 35-40K.
• Auto aziendale ad uso promiscuo.
• Inserimento in una realtà strutturata e parte di un importante gruppo italiano.
• Ruolo dinamico che permette di valorizzare le competenze tecniche e sviluppare capacità commerciali e consulenziali.
• Affiancamento e formazione sui prodotti, sulle soluzioni tecniche e sulle attività commerciali.
• Autonomia organizzativa nella gestione delle visite e delle relazioni con i clienti sul territorio. Sede e territorio La sede di riferimento sarà presso una delle filiali del territorio tra Piacenza e Pavia, con attività prevalentemente esterna presso clienti, installatori, quadristi e studi di progettazione. L'area di riferimento comprenderà Piacenza, Lodi, Crema e Pavia, con possibilità di valutare candidati residenti anche in località intermedie, purché disponibili a presidiare il territorio assegnato. 🕘 Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì 9.00-18.00. Pari opportunità SGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679