HVAC Supervisor
20 ore fa
Livorno, Tuscany, Italia
agap2 Italia
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Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e IT. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: IT, Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.
ABOUT THE ROLE
- HVAC Supervisor La risorsa sarà coinvolta nelle attività di supervisione, installazione, montaggio, collaudo, pre-commissioning, commissioning e avviamento dei sistemi HVAC presso impianti industriali in ambito Oil&Gas. La figura avrà un ruolo di riferimento tecnico in campo, coordinando le imprese esecutrici, interfacciandosi con i vendor e collaborando con i team di Construction, Engineering, Quality, HSE e Commissioning. Sede di lavoro: Livorno. Responsabilità principali:
• Supervisione HVAC: supervisione delle attività di installazione, montaggio, collaudo, pre-commissioning, commissioning e start-up dei sistemi HVAC dell'impianto.
• Coordinamento di cantiere: coordinamento delle squadre operative e dei subappaltatori, monitorando l'avanzamento delle attività, il rispetto delle tempistiche e la corretta esecuzione dei lavori.
• Installazione HVAC: supervisione dell'installazione di AHU, HVAC units, chiller, fan coil, ventilatori, estrattori, condizionatori, sistemi di ventilazione e relativi componenti.
• Ductwork: supervisione delle attività di installazione e montaggio delle canalizzazioni, verificando supporti, staffaggi, giunti, isolamento e tenuta dei condotti.
• Piping HVAC: verifica dell'installazione delle tubazioni relative ai circuiti di acqua refrigerata, acqua calda, refrigerante e altri fluidi associati ai sistemi HVAC.
• Equipment installation: verifica del corretto posizionamento, installazione, collegamento e messa in servizio delle apparecchiature HVAC secondo le specifiche di progetto e le indicazioni dei vendor.
• Testing & commissioning: supervisione delle attività di pressure test, leak test, flushing, cleaning, balancing, functional test e commissioning dei sistemi HVAC.
• Air balancing: supervisione delle attività di TAB (Testing, Adjusting and Balancing), verificando portate d'aria, pressioni, temperature e corretta distribuzione dell'aria nei diversi ambienti.
• Ventilation systems: verifica del corretto funzionamento dei sistemi di ventilazione, estrazione, pressurizzazione e ricambio aria.
• Control systems: coordinamento con il team Instrumentation/Automation per la verifica dei segnali, interlock, allarmi, set-point e sistemi di controllo HVAC.
• Troubleshooting: identificazione e gestione delle problematiche tecniche riscontrate durante installazione, collaudo e commissioning, coordinando le relative azioni correttive.
• Vendor coordination: interfaccia con i tecnici dei fornitori durante le attività di installazione, inspection, testing, commissioning e start-up delle apparecchiature.
• Punch list e non-conformità: gestione delle punch list, Technical Queries e non-conformità relative ai sistemi HVAC, assicurandone il corretto follow-up e la chiusura.
• Documentazione tecnica: lettura e verifica di HVAC layouts, ductwork drawings, piping drawings, equipment datasheet, HVAC schedules, schemi funzionali, P&ID, vendor documentation, test procedures e commissioning procedures.
• Coordinamento interdisciplinare: collaborazione con Mechanical, Piping, Electrical, Instrumentation, Civil, Commissioning, QA/QC e HSE per garantire il corretto avanzamento delle attività.
• Qualità: verifica della corretta esecuzione delle attività in conformità alle specifiche tecniche di progetto, alle procedure approvate e agli standard applicabili.
• Sicurezza: rispetto delle procedure HSE e delle prescrizioni del sito durante tutte le attività di installazione, movimentazione, collaudo e commissioning.
• Reportistica: redazione di report relativi all'avanzamento delle attività, alle problematiche riscontrate, alle punch list e alle attività di commissioning.
Requisiti:
• Diploma di Perito Meccanico, Termotecnico o titolo tecnico equivalente; costituisce requisito preferenziale la Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica o equivalente.
• Esperienza pregressa in ruoli di HVAC Supervisor, Mechanical Supervisor, HVAC Engineer, HVAC Commissioning Engineer o ruoli analoghi in ambito Oil&Gas, Energy o industriale.
• Solida esperienza di cantiere nella supervisione di sistemi HVAC e delle relative attività di installazione, collaudo, commissioning e start-up.
• Buona conoscenza delle principali apparecchiature HVAC, quali AHU, chiller, fan coil, ventilatori, estrattori, HVAC units e sistemi di trattamento aria.
• Conoscenza dei sistemi di ventilazione, climatizzazione, pressurizzazione e controllo delle condizioni ambientali degli edifici industriali.
• Conoscenza delle attività di installazione e montaggio di ductwork, piping HVAC, equipment e relativi supporti e accessori.
• Conoscenza delle attività di testing, adjusting and balancing (TAB), pressure test, leak test, flushing, cleaning e functional testing.
• Capacità di leggere e interpretare HVAC layouts, ductwork drawings, piping drawings, equipment datasheet, HVAC schedules, P&ID e documentazione tecnica dei vendor.
• Buona capacità di troubleshooting su sistemi HVAC, apparecchiature, circuiti aeraulici e idronici.
• Conoscenza dei principali sistemi di controllo HVAC e capacità di interfacciarsi con le discipline Instrumentation e Automation.
• Esperienza nel coordinamento di subappaltatori, squadre operative e vendor.
• Buone capacità organizzative, di leadership e problem solving.
• Capacità di interfacciarsi con le diverse discipline tecniche e con il Project Management.
• Conoscenza delle procedure HSE applicabili ai cantieri industriali.
• Costituisce requisito preferenziale l'esperienza maturata su progetti EPC in ambito Oil&Gas, Refinery, Petrochemical, LNG o Power Generation.
• Costituisce requisito preferenziale la conoscenza di standard e normative internazionali applicabili ai sistemi HVAC e agli impianti industriali.
• Buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto per la lettura della documentazione tecnica e l'interfaccia con vendor internazionali.
• Disponibilità a lavorare presso il sito industriale di Piombino e a effettuare eventuali trasferte in funzione delle esigenze progettuali.
• Disponibilità a lavorare secondo le esigenze operative del cantiere, inclusi eventuali turni o attività straordinarie. La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 40.000 € e 50.000 €. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Prestiamo inoltre particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
ABOUT THE ROLE
- HVAC Supervisor La risorsa sarà coinvolta nelle attività di supervisione, installazione, montaggio, collaudo, pre-commissioning, commissioning e avviamento dei sistemi HVAC presso impianti industriali in ambito Oil&Gas. La figura avrà un ruolo di riferimento tecnico in campo, coordinando le imprese esecutrici, interfacciandosi con i vendor e collaborando con i team di Construction, Engineering, Quality, HSE e Commissioning. Sede di lavoro: Livorno. Responsabilità principali:
• Supervisione HVAC: supervisione delle attività di installazione, montaggio, collaudo, pre-commissioning, commissioning e start-up dei sistemi HVAC dell'impianto.
• Coordinamento di cantiere: coordinamento delle squadre operative e dei subappaltatori, monitorando l'avanzamento delle attività, il rispetto delle tempistiche e la corretta esecuzione dei lavori.
• Installazione HVAC: supervisione dell'installazione di AHU, HVAC units, chiller, fan coil, ventilatori, estrattori, condizionatori, sistemi di ventilazione e relativi componenti.
• Ductwork: supervisione delle attività di installazione e montaggio delle canalizzazioni, verificando supporti, staffaggi, giunti, isolamento e tenuta dei condotti.
• Piping HVAC: verifica dell'installazione delle tubazioni relative ai circuiti di acqua refrigerata, acqua calda, refrigerante e altri fluidi associati ai sistemi HVAC.
• Equipment installation: verifica del corretto posizionamento, installazione, collegamento e messa in servizio delle apparecchiature HVAC secondo le specifiche di progetto e le indicazioni dei vendor.
• Testing & commissioning: supervisione delle attività di pressure test, leak test, flushing, cleaning, balancing, functional test e commissioning dei sistemi HVAC.
• Air balancing: supervisione delle attività di TAB (Testing, Adjusting and Balancing), verificando portate d'aria, pressioni, temperature e corretta distribuzione dell'aria nei diversi ambienti.
• Ventilation systems: verifica del corretto funzionamento dei sistemi di ventilazione, estrazione, pressurizzazione e ricambio aria.
• Control systems: coordinamento con il team Instrumentation/Automation per la verifica dei segnali, interlock, allarmi, set-point e sistemi di controllo HVAC.
• Troubleshooting: identificazione e gestione delle problematiche tecniche riscontrate durante installazione, collaudo e commissioning, coordinando le relative azioni correttive.
• Vendor coordination: interfaccia con i tecnici dei fornitori durante le attività di installazione, inspection, testing, commissioning e start-up delle apparecchiature.
• Punch list e non-conformità: gestione delle punch list, Technical Queries e non-conformità relative ai sistemi HVAC, assicurandone il corretto follow-up e la chiusura.
• Documentazione tecnica: lettura e verifica di HVAC layouts, ductwork drawings, piping drawings, equipment datasheet, HVAC schedules, schemi funzionali, P&ID, vendor documentation, test procedures e commissioning procedures.
• Coordinamento interdisciplinare: collaborazione con Mechanical, Piping, Electrical, Instrumentation, Civil, Commissioning, QA/QC e HSE per garantire il corretto avanzamento delle attività.
• Qualità: verifica della corretta esecuzione delle attività in conformità alle specifiche tecniche di progetto, alle procedure approvate e agli standard applicabili.
• Sicurezza: rispetto delle procedure HSE e delle prescrizioni del sito durante tutte le attività di installazione, movimentazione, collaudo e commissioning.
• Reportistica: redazione di report relativi all'avanzamento delle attività, alle problematiche riscontrate, alle punch list e alle attività di commissioning.
Requisiti:
• Diploma di Perito Meccanico, Termotecnico o titolo tecnico equivalente; costituisce requisito preferenziale la Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica o equivalente.
• Esperienza pregressa in ruoli di HVAC Supervisor, Mechanical Supervisor, HVAC Engineer, HVAC Commissioning Engineer o ruoli analoghi in ambito Oil&Gas, Energy o industriale.
• Solida esperienza di cantiere nella supervisione di sistemi HVAC e delle relative attività di installazione, collaudo, commissioning e start-up.
• Buona conoscenza delle principali apparecchiature HVAC, quali AHU, chiller, fan coil, ventilatori, estrattori, HVAC units e sistemi di trattamento aria.
• Conoscenza dei sistemi di ventilazione, climatizzazione, pressurizzazione e controllo delle condizioni ambientali degli edifici industriali.
• Conoscenza delle attività di installazione e montaggio di ductwork, piping HVAC, equipment e relativi supporti e accessori.
• Conoscenza delle attività di testing, adjusting and balancing (TAB), pressure test, leak test, flushing, cleaning e functional testing.
• Capacità di leggere e interpretare HVAC layouts, ductwork drawings, piping drawings, equipment datasheet, HVAC schedules, P&ID e documentazione tecnica dei vendor.
• Buona capacità di troubleshooting su sistemi HVAC, apparecchiature, circuiti aeraulici e idronici.
• Conoscenza dei principali sistemi di controllo HVAC e capacità di interfacciarsi con le discipline Instrumentation e Automation.
• Esperienza nel coordinamento di subappaltatori, squadre operative e vendor.
• Buone capacità organizzative, di leadership e problem solving.
• Capacità di interfacciarsi con le diverse discipline tecniche e con il Project Management.
• Conoscenza delle procedure HSE applicabili ai cantieri industriali.
• Costituisce requisito preferenziale l'esperienza maturata su progetti EPC in ambito Oil&Gas, Refinery, Petrochemical, LNG o Power Generation.
• Costituisce requisito preferenziale la conoscenza di standard e normative internazionali applicabili ai sistemi HVAC e agli impianti industriali.
• Buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto per la lettura della documentazione tecnica e l'interfaccia con vendor internazionali.
• Disponibilità a lavorare presso il sito industriale di Piombino e a effettuare eventuali trasferte in funzione delle esigenze progettuali.
• Disponibilità a lavorare secondo le esigenze operative del cantiere, inclusi eventuali turni o attività straordinarie. La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 40.000 € e 50.000 €. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Prestiamo inoltre particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679 (GDPR).