STUDIO FRANCALANCI: Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro

IN SINTESI AZIENDA: Studio Eleonora Francalanci SETTORE: Consulenza del Lavoro RUOLO: Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro RIPORTA A: Titolare **SEDE DI LAVORO: Castelfranco di Sotto *(PI)**
* **INGAGGIO: Assunzione immediata *(full-time o part-time)
* o Partita IVA*
* **RETRIBUZIONE *(RAL)
* : Fino a €37mila + welfare*
* COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Paghe, Consulenza del Lavoro, domicilio in zona L’AZIENDA
- Studio Eleonora Francalanci opera dal 2004 nella Consulenza del Lavoro, elaborazione Cedolini Paga e welfare aziendale per l'ottimizzazione del costo del personale. Lo Studio gestisce Fondi interprofessionali, Enti bilaterali, sgravi INAIL, incentivi ad assunzioni e trasformazioni, welfare aziendale per dipendenti e amministratori, ed è specializzato nell'ottimizzazione del costo del personale supportando le aziende nella gestione delle risorse umane e combinando efficienza economica e valorizzazione dei dipendenti. Grazie a welfare aziendale, incentivi, sgravi e riduzioni premio INAIL, lo Studio aiuta le imprese a ridurre il costo del lavoro, rispettando le normative, e promuove Fondi interprofessionali per formazione finanziata e strumenti di bilateralità, offrendo servizi e tutele per il benessere dei lavoratori e la competitività aziendale. Gli obblighi vengono trasformati in opportunità di crescita, sostenibilità e sviluppo
- Clienti: aziende in tutta Italia
- Punti forti: Consulenza del Lavoro focalizzata sull'abbattimento del costo del personale e aumento di valore percepito dai lavoratori con una gestione che va oltre la semplice operatività. I clienti la scelgono grazie a una consulenza non facilmente disponibile altrove
- Valori e specificità: differenziazione, servizi di qualità, cura del cliente, presenza nelle decisioni strategiche aziendali, affiancamento per ottimizzare il costo del lavoro e migliorare il valore per i lavoratori IL RUOLO
- Per potenziare il team e supportare la crescita del business, Studio Francalanci cerca alcuni/e Addetti Elaborazione Paghe/Stipendi e Consulenza del Lavoro che gestiscano aziende clienti a livello operativo e consulenziale
- Il ruolo richiede autonomia. Saranno valutate figure di livello almeno medio che verranno affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze
- Il ruolo è previsto full-time ma verranno valutate anche figure interessate al part-time PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ
- Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa e in espansione
- Per essere coinvolti in processi dei clienti e compiere un percorso professionale che dia risalto alle proprie propensioni
- Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
- Per incrementare le proprie competenze
- Per diventare colonna portante dell’azienda, a contatto con i vertici
- Per imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
- Per lavorare in un ruolo che unisce competenze e relazioni umane SEDE DI LAVORO Via Calatafimi 66, Castelfranco di Sotto *(a metà strada tra Pontedera e Fucecchio, uscita FI-PI-LI Montopoli Val d’Arno)
* LINEA DI RIPORTO Le figure riporteranno al Titolare PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ
- Conoscenza approfondita dell’azienda e del portafoglio servizi con capacità di intrattenere un dialogo con le figure chiave del cliente
- Gestione operativa di un pacchetto di aziende clienti
- Elaborazione cedolini e adempimenti contributivi
- Adempimenti per la gestione del personale dipendente: annuali *(CU/Certificazione Unica, 770, Autoliquidazione INAIL, F24),
* periodici *(UNIEMENS)
*
- Gestione pratiche assunzione/trasformazione/cessazione rapporti di lavoro
- Gestione enti bilaterali di settore, CIG *(Cassa Integrazione Guadagni),
* cassa edile, fondi pensione
- Elaborazioni di fine anno: TFR *(Trattamento Fine Rapporto),
* calcolo acconto/saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore
- Elaborazione Libro Unico dipendenti e collaboratori
- Comunicazioni online con centri impiego, istituti, enti di previdenza
- Studio disposizioni normative
- Consulenza ai clienti; Partecipazione a progetti di welfare aziendale, sistemi incentivanti e strategie retributive per le PMI
- Analisi dati del personale a supporto di decisioni aziendali
- Contributo al miglioramento dei processi e alla soddisfazione del cliente
- Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente *(e delle relative opportunità)
* per la propria area di attività COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
- Domicilio *(o disponibilità a trasferirsi)
* in zona
- Diploma di Ragioneria o Laurea in Giurisprudenza d’Impresa o Consulenza del lavoro
- Esperienza nel ruolo presso Studi di Consulenza del Lavoro
- Conoscenza principali contratti collettivi nazionali di lavoro, Enti e Fondi, disposizioni, normative
- Buon utilizzo di strumenti informatici e sistemi gestionali CARATTERISTICHE VINCENTI
- Interesse e attitudine a un ruolo *100% Lavoro
* che richiede competenze, autonomia e capacità di impattare positivamente sulle aziende clienti
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglio
- Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa
- Capacità di far emergere le esigenze latenti del cliente e proporre soluzioni innovative, generando una relazione di valore e duratura
- Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione ed esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
- Etica, onestà, riservatezza, cortesia L’AZIENDA OFFRE 1. Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa e in espansione 2. Assunzione immediata *(full-time o part-time; Il tipo di contratto sarà correlato al livello del candidato)
* o Partita IVA, se preferito dal candidato 3. Retribuzione Annua Lorda *(RAL)
* fino a €37mila *(se full-time)
* + welfare 4. Percorso strutturato di inserimento in azienda 5. Autonomia di lavoro PER CANDIDARSI
- LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA *(con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
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- **Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV *(PDF)
* più AGGIORNATO*
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- Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I profili ritenuti più interessanti verranno contattati dall’azienda entro 7 giorni