Tecnico HSE

Descrizione azienda In SIKURO aiutiamo imprese, general contractor e professionisti a semplificare la gestione della sicurezza sul lavoro attraverso un ecosistema integrato di software, consulenza specialistica e formazione . Nati dall'esperienza di professionisti che conoscono le esigenze del cantiere e delle grandi commesse, oggi la nostra piattaforma supporta oltre 10.500 cantieri e più di 25.000 imprese in tutta Italia. Tra i nostri clienti figurano 71 delle prime 200 imprese di costruzione italiane . La nostra crescita è stata riconosciuta anche a livello internazionale con l'inserimento nella classifica Financial Times – FT1000 Europe's Fastest Growing Companies , oltre che nelle classifiche Campioni della Crescita 2026 e Leader della Crescita 2026 . Dal 2021 il nostro team è passato da meno di 50 a oltre 145 collaboratori . Continuiamo a investire nelle persone, nell'innovazione e nello sviluppo di soluzioni che rendono il lavoro dei nostri clienti più semplice, sicuro ed efficiente. Entrare in Sikuro significa contribuire alla crescita di un'azienda innovativa e in continua evoluzione, dove competenza, collaborazione e orientamento al risultato fanno la differenza. Posizione
- Progetto: cantiere di rilievo nell’area di Treviso
- Presenza richiesta: full time su sito
- Retribuzione: RAL € 35.000 / 45.000 in base alla seniority applicando il CCNL Studi Professionali Per un importante progetto nell’area di Treviso , siamo alla ricerca di un Tecnico HSE di sito da inserire full time all’interno di un contesto operativo strutturato e ad alta complessità . La risorsa sarà inserita all'interno del team HSE e seguirà le attività di presidio della sicurezza in cantiere, collaborando con il team di progetto, le imprese affidatarie e i subappaltatori in contesti caratterizzati da elevati standard organizzativi e da una forte attenzione alla sicurezza. Le principali attività saranno :
- presidiare le attività HSE in cantiere e monitorare il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure operative;
- gestire e aggiornare la documentazione HSE di cantiere;
- supportare la gestione delle non conformità e delle relative azioni correttive;
- collaborare con imprese, preposti e responsabili di cantiere per garantire lo svolgimento delle attività in sicurezza;
- partecipare alle riunioni di coordinamento sulla sicurezza;
- promuovere la cultura della sicurezza attraverso attività di sensibilizzazione e formazione del personale. Requisiti
- Esperienza in ambito HSE , preferibilmente in cantieri edili o contesti industriali
- Buona conoscenza del D.
Lgs. 81/08 e delle principali dinamiche operative di cantiere
- Capacità di gestione operativa e organizzativa delle attività di sito
- Buone capacità comunicative e attitudine al confronto con imprese e team di progetto
- Disponibilità full time in presenza sul sito di Treviso Cerchiamo una figura con esperienza sul campo, capace di gestire il confronto quotidiano con imprese e personale operativo, mantenendo attenzione sia agli aspetti normativi sia alla gestione concreta delle attività di cantiere. Forse non è il ruolo giusto se…
- pensi che “fare sicurezza” significhi stare tutto il giorno dietro a una scrivania;
- preferisci evitare il confronto con imprese, preposti e personale operativo;
- quando in cantiere nasce un problema, speri che lo gestisca qualcun altro;
- ti trovi bene solo in contesti super tranquilli e prevedibili;
- consideri la documentazione una formalità da sistemare “quando c’è tempo”;
- non ti piace stare sul campo e gestire attività operative reali. Altre informazioni Il nostro processo di selezione è pensato per conoscerci reciprocamente e valutare il miglior percorso di inserimento. 1. Primo contatto con il team HR Una breve call conoscitiva per presentare SIKURO, il ruolo e approfondire il tuo percorso professionale, le motivazioni e le aspettative reciproche. 2. Colloquio con il Responsabile di riferimento del progetto Un incontro dedicato ad approfondire le competenze tecniche e le capacità operative in cantiere, le esperienze maturate, l'approccio al ruolo. 3. Colloquio con il Cliente Un terzo ed ultimo colloquio con il Cliente per validare l’allineamento operativo e le specifiche esigenze del sito. Al termine del percorso, condivideremo un riscontro e, in caso di esito positivo, una proposta di inserimento. L’obiettivo è mantenere il processo rapido, diretto e concreto, approfondendo non solo l’esperienza tecnica, ma anche l’approccio operativo e la gestione delle attività sul campo. *Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91), a persone di tutte le età e nazionalità (D.
Lgs. 215/03 e D.
Lgs. 216/03) e a candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della L. 68/99, ove compatibile con le mansioni previste.*