Area Manager Nord Italia

Area Manager Nord Italia Sede aziendale: Milano Area di competenza: Lombardia, Veneto, Trentino alto Adige, Friuli-Venezia Giulia.

Chi siamo
BigMat è un gruppo europeo specializzato nella distribuzione di materiali per l’edilizia. In Italia opera attraverso una rete capillare di punti vendita gestiti da imprenditori indipendenti. Il Gruppo supporta artigiani e imprese nei progetti di costruzione e ristrutturazione e offre alle aziende associate forza negoziale, strumenti di marketing condivisi, servizi e formazione. Il progetto di sviluppo BigMat ha avviato un piano nazionale per sviluppare la rete commerciale e rafforzare il presidio del territorio. Le nuove risorse seguiranno un percorso strutturato di formazione e affiancamento. Successivamente assumeranno la gestione autonoma dell’area assegnata, traducendo le strategie concordate con la Direzione in obiettivi e iniziative commerciali. Obiettivo del ruolo L’Area Manager presidia commercialmente l’area e coordina le aziende associate. Sostiene lo sviluppo dei punti vendita esistenti e futuri, traduce gli obiettivi del Gruppo in azioni sul territorio e collega la sede centrale alla rete locale. Responsabilità principali Gestione e sviluppo dei punti vendita
·      Presidia il rapporto tra la sede centrale e le aziende associate, assicurando la gestione dei punti vendita assegnati.
·      Favorisce l’allineamento alla strategia del Gruppo attraverso visite sul territorio, riunioni regionali ed eventi dedicati.
·      Coordina lo sviluppo dei punti vendita e ne monitora l’avanzamento. Verifica in particolare gli acquisti convenzionati, la comunicazione, la formazione e l’applicazione dei concept di Gruppo.
·      Raccoglie e analizza i dati commerciali e le informazioni provenienti dall’area, predisponendo report periodici per la sede centrale e segnalando opportunità, criticità e priorità.
·      Collabora con l’Ufficio Acquisti sulle esigenze commerciali nazionali e locali. Coordina con l’Ufficio Comunicazione l’immagine e le iniziative promozionali dei punti vendita.
·      Promuove l’identità del Gruppo, la collaborazione tra i soci e la partecipazione alle riunioni periodiche presso la sede centrale. Espansione e integrazione della rete
·      Individua potenziali nuove aziende associate nell’area di competenza, ne valuta la coerenza con le linee guida del Gruppo e ne segue l’ingresso e l’integrazione nella rete.
·      Partecipa ai progetti trasversali del Gruppo in collaborazione con i reparti della sede centrale. Profilo ricercato
·      Almeno cinque anni di esperienza in ruoli di gestione commerciale o di area nel settore dei materiali da costruzione o dell’edilizia.
·      Comprovata capacità di coordinare più punti vendita e sviluppare il business su territori geografici estesi.
·      Solide competenze di vendita e negoziazione, capacità di costruire relazioni efficaci e forte orientamento ai risultati e alla marginalità.
·      Capacità di analizzare dati commerciali e utilizzare strumenti di reportistica, il pacchetto Office e applicativi di analisi dati.
·      Ottime capacità organizzative, di pianificazione e gestione del tempo, con disponibilità a frequenti trasferte nell’area indicata.
·      Spiccate doti di comunicazione, leadership e lavoro in team, unite alla capacità di collaborare con Direzione, colleghi e aziende associate.
·      Costituiscono requisiti preferenziali un diploma o una laurea in ambito economico, gestionale o tecnico. È inoltre molto apprezzata la conoscenza del mercato edilizio locale. Requisiti operativi e territoriali
·      Patente B.
·      Residenza in un’area che consenta un presidio efficace del territorio assegnato. Contratto e benefit
·      Contratto CCNL Commercio a tempo indeterminato.
·      Sistema premiante legato al raggiungimento degli obiettivi.
·      Formazione continua e opportunità di crescita professionale.
·      Assicurazione sanitaria integrativa
·      Auto aziendale.
·      Telefono e PC aziendali. Come candidarsi Inviare il curriculum vitae a selezione@bigmat.it , indicando nell’oggetto «Area Manager Nord Italia». *L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi. I candidati sono invitati a trasmettere il curriculum vitae con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 ; la selezione ed il colloquio si svolgerà in ottemperanza della normativa nazionale vigente.*