Impiegata/o - Legge 68/99
3 settimane fa
Orbassano Piedmont, 21, Italia
Adecco
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Adecco Spa ricerca, per importante azienda
Multinazionale
del settore
Automotive
, sita a
Orbassano
presso il
CRF (Centro Ricerche)
, una risorsa da inserire in qualità di
Impiegata/o Specialista Brevetti
appartenente alle
Categorie Protette (Collocamento mirato Legge 68/99)
.
La risorsa verrà inserita nell’Ufficio Brevetti come Specialista Brevetti in ambito Ingegneristico.
Si tratta di un’eccellente opportunità per chi desidera intraprendere un nuovo percorso professionale all’interno dell’azienda e contribuire alla gestione del nostro portafoglio di proprietà intellettuale. Il ruolo supporta il team legale e tecnico nelle attività legate ai brevetti, garantendo una corretta amministrazione e il rispetto delle procedure e delle normative applicabili.
Principali
responsabilità:
- Gestione amministrativa dei brevetti: inserimento dati nei database interni (VEIP), aggiornamento dello stato delle pratiche e archiviazione della documentazione.
- Supporto alle procedure di deposito: preparazione e presentazione della documentazione necessaria per domande di brevetto e registrazioni presso uffici nazionali, europei e internazionali.
- Monitoraggio delle scadenze: gestione dei pagamenti delle tasse ufficiali e del mantenimento dei diritti brevettuali.
- Interfaccia con consulenti esterni e uffici brevetti: coordinamento delle pratiche in corso, gestione delle richieste di chiarimento e trasmissione della documentazione.
- Gestione della corrispondenza legale: eventuale redazione di lettere, comunicazioni ufficiali e traduzioni di documenti.
Requisiti:
- Appartenenza alle categorie protette (collocamento mirato Legge 68/99)
-
Formazione:
diploma o laurea in ambito giuridico, o titoli equivalenti, costituiscono un vantaggio ma non sono indispensabili, in quanto verrà fornita una formazione interna.
-
Esperienza:
una precedente esperienza in ruoli amministrativi o legali all’interno dell’azienda rappresenta un plus, ma non è obbligatoria.
- Competenze tecniche: familiarità con database e sistemi di gestione documentale; disponibilità ad apprendere strumenti e procedure specifici dell’ambito della proprietà intellettuale.
- Lingue: ottima conoscenza scritta e parlata dell’italiano e dell’inglese e solide basi di francese (oppure una chiara volontà di raggiungere una piena padronanza della lingua francese).
- Competenze trasversali: precisione, capacità organizzative, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro di squadra. Cosa offre l’azienda:
- Contratto a Tempo Indeterminato (Staff Leasing)
- Inizio: Settembre 2026
- CCSL livello A2
- RAL: 28.000,00 euro + 1.700 euro di incentivo di produttività (A2)
- Categoria professionale: Impiegato/a
- Accesso alla mensa aziendale
responsabilità:
- Gestione amministrativa dei brevetti: inserimento dati nei database interni (VEIP), aggiornamento dello stato delle pratiche e archiviazione della documentazione.
- Supporto alle procedure di deposito: preparazione e presentazione della documentazione necessaria per domande di brevetto e registrazioni presso uffici nazionali, europei e internazionali.
- Monitoraggio delle scadenze: gestione dei pagamenti delle tasse ufficiali e del mantenimento dei diritti brevettuali.
- Interfaccia con consulenti esterni e uffici brevetti: coordinamento delle pratiche in corso, gestione delle richieste di chiarimento e trasmissione della documentazione.
- Gestione della corrispondenza legale: eventuale redazione di lettere, comunicazioni ufficiali e traduzioni di documenti.
Requisiti:
- Appartenenza alle categorie protette (collocamento mirato Legge 68/99)
-
Formazione:
diploma o laurea in ambito giuridico, o titoli equivalenti, costituiscono un vantaggio ma non sono indispensabili, in quanto verrà fornita una formazione interna.
-
Esperienza:
una precedente esperienza in ruoli amministrativi o legali all’interno dell’azienda rappresenta un plus, ma non è obbligatoria.
- Competenze tecniche: familiarità con database e sistemi di gestione documentale; disponibilità ad apprendere strumenti e procedure specifici dell’ambito della proprietà intellettuale.
- Lingue: ottima conoscenza scritta e parlata dell’italiano e dell’inglese e solide basi di francese (oppure una chiara volontà di raggiungere una piena padronanza della lingua francese).
- Competenze trasversali: precisione, capacità organizzative, attitudine al problem solving e predisposizione al lavoro di squadra. Cosa offre l’azienda:
- Contratto a Tempo Indeterminato (Staff Leasing)
- Inizio: Settembre 2026
- CCSL livello A2
- RAL: 28.000,00 euro + 1.700 euro di incentivo di produttività (A2)
- Categoria professionale: Impiegato/a
- Accesso alla mensa aziendale