Hr Recruiting In Stage

Synergie Italia multinazionale francese leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni tra i leader europei del settore HR e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 16 paesi nel mondo, ricerca per il potenziamento e il rafforzamento del proprio organico interno un/a:
HR RECRUITING IN STAGE
Posizione:
La risorsa, in affiancamento al tutor, vedrà tutte le fasi della ricerca e selezione del personale, nello specifico si occuperà di:
ricezione cv da front office,
pubblicazioni annunci di lavoro,
consultazione di data base per ricerca attiva,
contatto con enti e istituzioni del territorio,
partecipazione ad eventi.
Requisiti:
Il/la candidato/a ideale si presenta con i seguenti requisiti:
aver conseguito laurea triennale e/o magistrale, preferibilmente in materie giuridiche, economiche o umanistiche e/o master in Risorse Umane;
ottime competenze digitali;
buone doti comunicative e relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico;
dinamicità e flessibilità, determinazione e proattività
Stiamo cercando una persona interessata al mondo della ricerca e selezione del personale, in particolare delle agenzie per il lavoro, e sia determinata, orientata all'obiettivo, organizzata, dinamica, che sia predisposta al lavoro in team e che non si spaventi di fronte agli imprevisti, ai ritmi incalzanti e alle sfide quotidiane offerti dal nostro settore.
Altre informazioni:
Ti offriamo un percorso di formazione con momenti di condivisione e confronto con i colleghi e figure di supporto territoriali, in un contesto dinamico, stimolante e in crescita.
L'attività si svolgerà presso la Filiale di Jesi (AN).
Orario di lavoro full time, da lun-ven dalle 9.00 alle * e dalle * alle *
La nuova risorsa verrà inserita con uno stage di 6 mesi, con rimborso spese mensile iniziale di 600€.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ** e dei Dlgs ** e ** e della PdR **.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE **.
Aut. Min. Prot. N. ** – SG del 16/12/2004