Addetto/A Alla Vendita Hardis – Sardegna

Superemme S.r.l. è un'Azienda familiare che fonda le sue radici nel territorio sardo.
Il pay off "Sardi come voi", è l'espressione massima di questo forte legame.
Oggi, il Gruppo è guidato dal secondo passaggio generazionale intriso dagli stessi valori: famiglia, onestà e passione.
A livello regionale, con una quota di mercato del 9.9% (fonte ** DB Nielsen IPER+SUPER+LIS), Superemme si conferma come una delle più importanti aziende nel settore della GDO in Sardegna, presente sul territorio regionale con 35 punti vendita, suddivisi nelle insegne Iperpan e Superpan.
Il Gruppo è altresì proprietario dell'insegna Hardis, una catena di Discount che comprende nella regione 19 punti vendita.
Con circa * collaboratori contribuisce a garantire il sostegno occupazionale ed economico della Sardegna.
Dal Superemme aderisce al Gruppo Selex, ed alla Supercentrale Esd Italia.
L'obiettivo di questo importante accordo è garantire al Cliente sempre una maggior qualità a prezzi competitivi.
Superemme lavora giorno dopo giorno per conquistare la fiducia dei Clienti attraverso prodotti freschi e di qualità al miglior prezzo possibile, garantendo un ambiente confortevole, moderno ed accogliente dove fare la spesa.
Dal Superemme redige il Bilancio di Sostenibilità su base volontaria per rilevare, monitorare e condividere con tutti i suoi stakeholder i risultati dell'impegno preso nel migliorare perseguendo obiettivi di risultato economico sostenibile.
Un segno concreto a dimostrazione di una sempre maggiore integrazione della sostenibilità nelle strategie aziendali.
LAVORA CON NOI Le aziende sono fatte di Persone e Superemme è certa che: sono le Persone a fare la differenza
Lavorare in una realtà solida come quella del Gruppo Superemme rappresenta un'opportunità di crescita per giovani dinamici che dimostrano di saper lavorare per obiettivi, motivazione e con spirito di squadra.
Entra nel mondo Superemme LA POSIZIONE Dis S.r.l., società che gestisce in Sardegna i discount a insegna Hardis, è alla ricerca di addetti/e alla vendita da inserire nei propri punti vendita.
Nel form di candidatura la persona candidata potrà indicare l'area e il punto vendita Hardis di interesse.
Il punto vendita Hardis comprende i reparti Cassa, Sala, Ortofrutta e Panetteria .
La tipologia di contratto sarà definita in base all'esperienza e al profilo della persona: · Contratto a tempo indeterminato o determinato , part-time o full-time, previo superamento del periodo di prova previsto dal CCNL DMO; · Contratto di apprendistato professionalizzante , per chi ha tra i 18 e i 29 anni (D.Lgs. *); · Tirocinio extracurriculare , per chi è senza esperienza, finalizzato a formare una futura o un futuro addetto/a alla vendita da inserire nel nostro organico.
L'area di inserimento è la rete vendite.
RESPONSABILITÀ DEL RUOLO La persona contribuirà al buon funzionamento del punto vendita, garantendo un servizio rapido ed efficiente alla clientela, l'ordine del negozio e la corretta disponibilità dei prodotti.
ATTIVITÀ PRINCIPALI La persona si occuperà di: · Operazioni di cassa e assistenza alla clientela; · Ricevimento merci, rifornimento ed esposizione dei prodotti in sala; · Cura, allestimento e rifornimento del reparto Ortofrutta; · Cottura, preparazione ed esposizione dei prodotti del reparto Panetteria; · Controllo di prezzi, etichette e scadenze; · Ordine e pulizia del punto vendita; · Rispetto delle norme in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. *) e di igiene alimentare (HACCP).
INSERIMENTO, FORMAZIONE E CRESCITA La persona sarà inserita in un percorso di formazione e affiancamento che le consentirà di conoscere il contesto di riferimento e di raggiungere livelli di autonomia crescente nelle attività.
Il lavoro è organizzato in modo trasversale tra i reparti del punto vendita: questo permette di acquisire una visione completa della gestione del negozio e di costruire un percorso di crescita professionale all'interno dell'azienda, con possibilità di sviluppo verso ruoli di maggiore responsabilità.
REQUISITI POSIZIONE · Licenza media, diploma o qualifica professionale; · Disponibilità a lavorare su turni a rotazione, compresi weekend e festivi; · Disponibilità a operare in tutti i reparti del punto vendita; · Costituisce titolo preferenziale l'esperienza in GDO o nel discount, in cassa, scaffalatura, ortofrutta o panetteria; · Preferibile automunito/a.
L'esperienza è gradita ma non indispensabile: valutiamo con attenzione anche candidature alla prima esperienza.
ATTITUDINI PERSONALI · Orientamento al cliente e cortesia; · Dinamismo, rapidità e senso pratico; · Team working; · Precisione e affidabilità; · Flessibilità e adattabilità a un contesto operativo dinamico.
In applicazione del D.Lgs.
7 maggio , n.
96 in materia di trasparenza retributiva (recepimento della Direttiva UE **), si indica la retrib