Artificial Intelligence Specialist

1 giorno fa

Pordenone, Friuli Venezia Giulia, Italia Humans.Tech Tempo pieno

pbSiamo Humans.tech.
/b /ppbr/ppCreiamo interfacce intelligenti che risolvono tematiche complesse e migliorano esperienze, oltre a essere, ovviamente, belle
Collaboriamo con aziende globali come bAirbnb /b, bAmazon /b, bAngelini /b... e siamo solo alla lettera A. /ppbr/ppIn 10 anni abbiamo lanciato boltre 700 prodotti digitali /b, lavoriamo per ilb 70% con clienti globali tra Europa e Stati Uniti /b, e abbiamo sedi a Frosinone e San Francisco.
Siamo tra le b** aziende europee in più rapida crescita per Financial Times Statista /b, e bGreat Place to Work Italia /b ci ha messi al 4° posto nella classifica delle migliori aziende per cui lavorare in Italia.
bIl Best Workplaces for Gen Z /b ce lo eravamo già portati a casa l'anno prima, votati da chi in azienda ha meno di trent'anni: se stai leggendo questo annuncio, con ogni probabilità sei uno di loro.
/ppbr/ppLavoriamo con AI dal
**, non da quando è diventata un trend.
I nostri Partner si chiamano bOpenAI /b, bMeta /b, bAWS /b, bTranslated /b.
/ppbr/ppNon siamo la solita consulenza.
Affianchiamo product company e aziende che vogliono diventarlo, e i prodotti li costruiamo davvero: dall'analisi all'architettura, dai dati al modello, dal codice al delivery.
E' come lavorare dentro un team prodotto, solo che il team prodotto siamo noi.
/ppbr/ppb Chi cerchiamo /b /ppbr/ppNon cerchiamo qualcuno che sappia sviluppare.
Cerchiamo qualcuno che si annoi a farlo in modo ordinario.
/ppbr/ppNon ti chiediamo anni.
Ti chiediamo prove: una tesi che hai difeso sul serio, un progetto che gira, un modello che hai addestrato e poi smontato per capire perché sbagliava.
Se l'esperienza professionale è poca ma quello che hai fatto lo sai raccontare riga per riga, ci interessa.
/ppCi sono due strade che portano qui e ci vanno bene entrambe: chi arriva dalla ricerca e vuole finalmente vedere il proprio lavoro nelle mani di qualcuno e chi arriva dal software e ha capito che il pezzo più interessante del prodotto, adesso, è il modello.
/ppbr/ppQuello che non è negoziabile è la velocità con cui impari, e l'onestà con cui dici \"questo non lo so ancora\".
/ppbr/ppUna persona AI-first: il problema lo capisce prima di aprire l'editor, poi usa gli strumenti giusti per costruire, riscrivere, accelerare.
L'AI è leva, non scorciatoia, e il codice che ti scrive lo sai leggere.
/ppbr/ppQui dentro funziona così: noi ti diamo le opportunità e qualcuno più esperto accanto.
Tu le prendi, le capisci, le contestualizzi.
Non ti lasciamo davanti a un problema senza gli strumenti per affrontarlo, ma non ti diciamo nemmeno dove mettere le mani un passaggio alla volta.
/ppIn numeri, per non farti perdere tempo: dal neolaureato con progetti seri alle spalle fino a circa 3 anni di esperienza.
E' una posizione di ingresso nel team AI, non un posto dove parcheggiarti.
/ppbr/ppb? Come ragioniamo, con chi lavorerai /b /ppbr/ppSi lavora per obiettivi.
Questo ci rende flessibili e molto esigenti.
Spingiamo ogni persona del team oltre i suoi limiti attuali perché solo così si arriva a risultati che superano l'aspettativa iniziale.
/ppbr/ppNon vogliamo che tu abbia le risposte pronte.
Vogliamo che tu sappia fare le domande giuste e che abbia il pensiero critico per scavarci dentro.
/ppbr/ppEntrerai in un team cross-funzionale: la versione a pieni poteri di un gruppo coeso, trasversale nelle conoscenze e verticale nelle competenze.
Software Engineer, ML/AI, Product Designer, dentro la stessa stanza, fisica o virtuale che sia.
/ppbr/ppNon sarai mai solo davanti a un problema nuovo: review vere sul tuo codice, pair programming con chi ha più strada di te, un piano di crescita con date e obiettivi.
Il supporto c'è.
Il compitino no.
/ppbr/ppQui si supporta l'idea migliore, non la propria idea.
Ti chiediamo di portarne tante, e di lasciar andare le tue quando ne arriva una più solida.
\"Abbiamo sempre fatto così\" non è una risposta accettabile.
/ppbr/ppColtiviamo l'eccellenza, ma sappiamo che la perfezione, nei processi umani, è una bugia.
Le persone qui restano: significa team stabili, basso turnover, continuità reale sui progetti.
E' il nostro indicatore migliore.
/ppbr/ppb?? Cosa devi saper fare /b /ppbr/pullibPython /b.
Codice che funziona e che si legge, con Git nel flusso quotidiano e i test scritti quando servono.
Le pipeline CI/CD (es. GitHub Actions) non devi averle progettate tu: devi saperci stare dentro senza andare in blocco.
/lilibFondamenti di ML /b, supervisionati e non.
Regressione, classificazione, clustering: conosci i principali algoritmi e sai quale serve per quale problema.
Train/test split, cross-validation e hyperparameter tuning non sono nozioni da manuale, sono cose che hai fatto.
/lilibDeep learning con PyTorch e/o TensorFlow /b.
Hai addestrato modelli veri (CNN, RNN, Transformer) su almeno un dominio,