Addetto/Addetta Alla Sorveglianza...
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Addetto/addetta alla sorveglianza Per importante azienda cliente nel settore della sicurezza e della sorveglianza siamo alla ricerca di un/a ADDETTO/ADDETTA ALLA SORVEGLIANZA.
Sede di lavoro Bolzano (BZ) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, da lunedì a domenica su 3 turni (anche notturni) CCNL: VIGILANZA E SICUREZZA, liv.
D RAL: €**,02 Responsabilità principali Responsabilità principali La risorsa si occuperà di:
- Controllo degli accessi alle aree dedicate ai mercatini;
- Attività di presidio e sorveglianza non armata;
- Monitoraggio dei flussi di visitatori e supporto nella gestione degli ingressi;
- Verifica del rispetto delle disposizioni di sicurezza;
- Segnalazione di eventuali anomalie e situazioni di necessità;
- Supporto al mantenimento dell'ordine e della sicurezza all'interno dell'area assegnata.
Requisiti richiesti Sono richiesti:
- Affidabilità, serietà e senso di responsabilità;
- Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico;
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni mattutini, pomeridiani, serali e notturni, anche nei weekend e nei giorni festivi;
- Preferibile esperienza pregressa in attività di portierato, controllo accessi o servizi fiduciari.
Iter di selezione Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
- Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest