Addett* Pulizie Uffici E Magazzino Logistico

3 giorni fa

Montà, Piemonte, Italia Emilav Srl Tempo pieno

Emilav – Agenzia per il Lavoro
, per la propria filiale di
San Giuliano Milanese
, ricerca per importante realtà operante nel settore della logistica, con sede a
Tortona (AL)
, una:
ADDETTA ALLE PULIZIE DI UFFICI E MAGAZZINO
La risorsa sarà inserita all'interno della struttura logistica e si occuperà della pulizia e del mantenimento dell'ordine degli ambienti aziendali.
Posizione:
La figura selezionata si occuperà di:
Pulizia e sanificazione degli uffici aziendali.
Pulizia dei servizi igienici e degli spazi comuni.
Pulizia e riordino delle aree del magazzino.
Svuotamento dei cestini e gestione dei rifiuti.
Utilizzo di prodotti e attrezzature per la pulizia.
Mantenimento degli standard di igiene e ordine previsti dall'azienda.
Requisiti:
Preferibile esperienza pregressa nel settore delle pulizie civili e/o industriali.
Disponibilità immediata.
Serietà, precisione e affidabilità.
Buona capacità di organizzare il lavoro in autonomia.
Flessibilità e predisposizione al lavoro in team.
Disponibilità a lavorare all'interno di un contesto logistico e di magazzino.
Domicilio in zona Tortona o possibilità di raggiungere autonomamente la sede di lavoro.
Altre informazioni:
Contratto iniziale in somministrazione finalizzata alla stabilizzazione
CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione.
Inquadramento al
6° livello
.
Retribuzione lorda mensile:
€ *,74
.
Retribuzione annua lorda (RAL):
€ **,36
su 14 mensilità.
Retribuzione oraria lorda indicativa:
€ 9,81
.
Orario di lavoro full-time, giornaliero, dal lunedì al venerdì.
Sede di Lavoro : Tortona (AL)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ** e **, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ** e **.
Emilav Srl
– Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. * del ****
"Informazioni sulla trasparenza retributiva:
n
el processo di selezione, l'Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio."