Tecnico Di Laboratorio Biomedico Per Azienda Pubblica Sanitaria
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FILIALE: TORINO MEDICAL
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di ** professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA
TECNICO DI LABORATORIO BIOMEDICO per Azienda Pubblica Sanitaria
Requisiti richiesti:
- Laurea in
Tecniche di Laboratorio Biomedico
, da esibire in fase di colloquio
N.B. non saranno prese in considerazione candidature con altro titolo di studi
- Iscrizione all'ordine professionale, da esibire in fase di colloquio
- Empatia e particolare predisposizione all'attività assistenziale
- Capacità di gestione dello stress
- Orientamento al risultato nel rispetto delle procedure sanitarie
- Disponibilità a lavorare su turni diurni
Sede di lavoro
:
Ivrea
e altre sedi dell'ASL di competenza
Tipologia contrattuale
:
Somministrazione a tempo determinato fino al 30/09/2026 con possibilità di proroga
Contratto:
FULL TIME 36h/settimanali
Retribuzione annua
:
**,51
CCNL
:
Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro relativo al Personale del Comparto Sanità
Livello di inquadramento
:
Inquadramento nell'Area Professionisti della Salute-Tecnico Sanitario
Ticket Restaurant e valore
:
Sono previsti ticket restaurant del valore di 7,00 secondo le policy applicate dal cliente
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre * persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. ** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del ** sulle parità di trattamento.
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