Buyer Operativo

MF Consultant società di servizi HR alle aziende.
Esperti di Head Hunting Executive Search; Talent Acquisition Outsourcing e RPO, Temporary Manager e Coaching Mentoring, ricerca per un'importante realtà attiva nella produzione di quadri elettrici, apparati elettronici e sistemi di automazione su commessa, un/una Buyer Operativo / Addetto Ufficio Acquisti su Padova .
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Acquisti e affiancherà il Senior Buyer / Responsabile Acquisti nella gestione quotidiana dei processi di approvvigionamento, con responsabilità crescenti anche verso fornitori di apparecchiature elettroniche, schede assemblate (PCBA) e componentistica dedicata.
Il ruolo prevede il supporto operativo all'intero ciclo d'acquisto, garantendo l'allineamento tra le esigenze della Produzione, dell'Ufficio Tecnico e dei Project Manager, il monitoraggio delle consegne e la gestione delle relazioni con i fornitori, oltre alla risoluzione di eventuali non conformità e al coordinamento continuo con la Logistica e il Magazzino.
Principali responsabilità Gestione Operativa Processi di Approvvigionamento: Inserire, aggiornare e monitorare gli ordini di acquisto all'interno del sistema ERP aziendale.
Raccogliere e analizzare i fabbisogni di materiale provenienti da Produzione, Project Manager e Ufficio Tecnico.
Gestire operativamente le richieste di offerta (RFQ) ai fornitori, raccogliendo i preventivi e supportando il confronto tecnico/economico.
Gestire gli ordini e i solleciti per materiali elettrici, componenti elettronici, apparecchiature e schede elettroniche (PCBA).
Monitorare l'avanzamento degli ordini e gestire tempestivamente eventuali ritardi di consegna.
Qualità, Logistica Amministrazione: Interfacciarsi costantemente con il Magazzino e la Logistica per definire priorità, verificare gli arrivi e gestire criticità sui materiali.
Collaborare alla gestione delle non conformità di fornitura, pratiche di reso e reclami verso i fornitori.
Curare la gestione documentale e amministrativa legata al ciclo passivo e agli acquisti.
Mantenere standard operativi precisi e contribuire all'ottimizzazione delle procedure d'acquisto interne.
Requisiti Formazione: Diploma ad indirizzo tecnico (elettrotecnica, meccatronica, elettronica, gestionale) o titolo equivalente.
Esperienza: Preferibile una minima esperienza previa (anche di stage o 1-2 anni) in ambito acquisti, supply chain, produzione o ruoli affini.
Competenze tecniche Digital: Conoscenza di base di Microsoft Excel e, preferibilmente, dimestichezza con sistemi gestionale ERP/MRP.
Passione e interesse per il settore elettrico/elettronico e per le dinamiche di acquisto industriale.
Soft Skills: Precisione, spiccata organizzazione nel gestire più attività contemporaneamente, buone doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Cosa offriamo Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda all'interno di un contesto industriale solido e strutturato.
Percorso formativo: Formazione strutturata (affiancamento interno) su processi d'acquisto, componentistica tecnica e gestione della supply chain.
Prospettive: Ruolo dinamico con concrete possibilità di crescita professionale all'interno dell'Ufficio Acquisti.
Sede di lavoro: Padova (sito operativo), con possibilità di interfaccia periodica con la sede di Milano.
Retribuzione: RAL indicativa compresa tra ** e ** CANDIDATI PER AVERE MAGGIORI INFORMAZIONI A proposito di noi
MF Consultant è nata nel ****, nel tempo è cresciuta grazie al duro lavoro di professionisti che si sono sempre distinti per ambizione e passione, uniti da un grande senso di rispetto per il valore umano delle risorse aziendali.
Siamo al fianco di aziende di ogni dimensione e settore merceologico presenti su tutto il territorio nazionale offrendo la nostra professionalità in: HEADHUNTING EXECUTIVE SEARCH: Seguiamo le selezioni di Top manager, Middle manager, Key Resources, Coordinator provenienti da differenti settori e con esperienze nazionali e internazionali.
TALENT ACQUISITION OUTSOURCING RPO: La nostra forza sta nella mappatura delle competenze e creazione di JD con intervista strutturata al management, applichiamo tecniche e strumenti personalizzati di ricerca del profilo ideale; Il nostro must è il rispetto delle singole pari e la governance dei tempi e del budget che ci vengono affidati.
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