Responsabile Di Cantiere

Panoramica di Presentazione il nostro Cliente è una società specializzata nell'edilizia a secco, attiva da oltre dieci anni nei settori residenziale, commerciale e industria.
Job Title e finalità di Ruolo: RESPONSABILE DI CANTIERE La figura si occuperà della gestione dei cantieri edili sulla base delle commesse assegnategli a partire dal processo di gestione dell'offerta al cliente fino alla contabilità di chiusura dell'appalto.
Principali Valori Aziendali Qualità e Innovazione Sostenibilità e Responsabilità Sociale Onestà, Trasparenza e Integrità Organigramma Riporto alla Direzione generale Principali Responsabilità Valutare e gestire appalti e subappalti a partire dalla redazione delle offerte al cliente; Relazionarsi in maniera costruttiva con Clienti, Fornitori ed Amministrazioni; Gestire e supervisionare i lavori, dagli allestimenti e dai tracciamenti iniziali fino al collaudo finale; Controllare e coordinare in modo continuativo le squadre operative in cantiere al fine di garantire l'esecuzione a regola d'arte e la qualità dei lavori oltre al rispetto dei requisiti legislativi e procedurali in fatto di sicurezza sui luoghi di lavoro; Verificare la quantità dei materiali utilizzati; Supervisionare la corretta gestione dei rifiuti e delle pulizie di cantiere; Garantire il rispetto del programma lavori assegnato in termini di rispetto delle tempistiche di consegna, condizioni pattuite e rapporti commerciali definiti dal cliente; Definire e monitorare giornalmente il budget di commessa; Predisporre la documentazione per la chiusura di commessa; Rilevare le misure e gli avanzamenti delle lavorazioni redigendo la contabilità di cantiere (S.A.L. mensili) Evoluzioni di Carriera A medio/lungo termine è possibile che la risorsa venga valorizzata nelle Aziende del Gruppo.
Competenze Tecniche (Hard Skills) Laurea in ingegneria civile/edile/gestionale ma si valuteranno anche candidati in possesso del solo Diploma che abbiano maturato le competenze specifiche di ruolo in contesti aziendali moderni e qualificanti Fondamentale la provenienza dal settore edile o similare; Conoscenza di disegno tecnico; Conoscenza della normativa in materia di sicurezza delle costruzioni edili; Ottima conoscenza pacchetto Office e utilizzo di Autocad 2D e 3D; Spiccate capacità gestionali, di coordinamento e di Problem Solving; Capacità di relazionarsi con imprenditori, capi cantiere e capi divisioni Esperienza di almeno 5 anni in contesti analoghi; Disponibilità a trasferte, anche continuative, sul territorio nazionale.
Abilità Personali (Soft Skills) • Pianificazione.
• Pensiero anticipatorio.
• Problem solving.
• Orientamento al risultato.
• Team working.
Condizioni di contratto • Sede di lavoro : Bergamo (BG) • Orario di lavoro e work life balance : Dal lunedì al venerdì ** e *** • Tipologia contrattuale : Contratto a tempo determinato di un anno finalizzata alla trasformazione a tempo indeterminato.
• Pacchetto retributivo a budget : l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
RAL: **€ - **€