Tecnico/A Per La Gestione E Teleconduzione Delle Reti Elettriche

Descrizione azienda
Synergie Italia agenzia per il lavoro seleziona per la Direzione Energia Elettrica di IRETI, società del Gruppo Iren, una risorsa da inserire con il ruolo di
Tecnico/a per la Gestione e Teleconduzione delle reti elettriche
Posizione
La posizione prevede il coinvolgimento nelle attività di
presidio del sistema di conduzione degli impianti elettrici di distribuzione
in alta, media e bassa tensione.
Attività
conduzione
ordinaria e durante i guasti/emergenze delle reti;
supporto alle squadre
operative sul campo;
esecuzione delle
operazioni di gestione della rete elettrica
di distribuzione in alta, media e bassa tensione a supporto del COE (Centro operativo emergenza);
controllo e gestione del
sistema di teleconduzione
della rete elettrica di distribuzione di Parma, Torino e Vercelli, inclusi il sistema di telecontrollo degli impianti di illuminazione pubblica di Torino e Vercelli;
creazione di attività di
verifica/ispezione
e supervisione dei relativi avvisi di manutenzione.
Requisiti
Conoscenze richieste:
Conoscenza dei
sistemi di telecontrollo
;
conoscenza nell'ambito dei
sistemi elettrici di distribuzione
;
conoscenza pacchetto
Office
Requisiti:
Diploma
tecnico (preferibilmente
elettrotecnico, elettronico, informatico
);
Esperienza
lavorativa nell'ambito della
conduzione di impianti tecnologici
nell'industria o nel terziario, preferibilmente in campo elettrico, con specifiche mansioni nella manutenzione ordinaria, straordinaria e su guasto;
Costituisce titolo preferenziale l'
esperienza operativa su sistemi di telecontrollo e teleconduzione
impianti;
Possesso
patente B
;
Disponibilità al
lavoro in turno
Altre informazioni
Per la posizione sono previsti:
Assunzione a tempo indeterminato;
Retribuzione Annua Lorda compresa tra ** e ** euro in funzione dell'esperienza e delle competenze possedute;
premio di risultato, in base agli obiettivi aziendali;
buoni pasto o mensa aziendale;
welfare aziendale
Luogo di lavoro: Torino
La definizione della retribuzione avviene sulla base di criteri oggettivi, coerenti con il ruolo e il livello contrattuale, senza alcuna distinzione legata a caratteristiche personali e di genere.
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ** e dei Dlgs ** e ** e della PdR **.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg.
UE **.
Aut.
Min.
Prot.
N. - SG del 16/12/2004
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