Impiegato/A Amministrativo/A Contabile Compliance
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Luogo di lavoro: RomaIMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE & COMPLIANCEIQM Selezione ricerca, per conto di una realtà storica e in forte espansione operante nel settore compro oro, banco metalli preziosi, una figura da inserire stabilmente nell'organico con un ruolo chiave a presidio dell'area amministrativa e della compliance normativa.
La risorsa entrerà con un ruolo operativo e, con la crescita dell'azienda, potrà evolvere verso un incarico di maggiore responsabilità e coordinamento.
Profilo idealeLaurea in Giurisprudenza, Economia o discipline affini (valutiamo anche profili con esperienza equivalente)Esperienza in ambito compliance / antiriciclaggio (preferibile settore finanziario, oro, intermediari, studi professionali)Conoscenza normativa antiriciclaggioPrecisione, riservatezza e forte senso di responsabilitàOttima capacità organizzativaBuona padronanza strumenti informatici e gestionaliAutonomia nella gestione della contabilità generaleAttività principaliArea Amministrativa e ContabileSupporto alla gestione documentale amministrativaControllo e archiviazione contrattiSupporto nella predisposizione documentazione per commercialistaGestione PEC, scadenziari e adempimenti periodiciSupporto nella gestione rapporti con fornitori e istituti bancariArea ComplianceGestione adempimenti antiriciclaggio (AML/KYC)Verifica adeguata clientela e controllo documentazioneTenuta e aggiornamento fascicoli clientiMonitoraggio operazioni sospette e predisposizione segnalazioniRedazione e aggiornamento procedure interneRapporti con consulenti, organi di controllo e autorità competentiSupporto audit interni e verifiche ispettiveMonitoraggio normativa settore oro e intermediari professionaliSede di lavoroRoma.
InserimentoContratto a tempo indeterminato, full-time, con adeguato periodo di prova.
Retribuzione*** euro lordi annui, commisurata all'esperienza e al livello di autonomia.
I candidati interessati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ( candidato.
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La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.**).
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