Impiegato/A Ufficio Hr Per Gestione Contatti Con Utenza

Un'organizzazione attiva nella gestione dei rapporti con una clientela diversificata cerca un impiegato/a per l'ufficio HR. La figura si occupa della gestione dei documenti e dei processi relativi alle risorse umane.
Le principali responsabilità includono la gestione delle comunicazioni interne, la registrazione e l'archiviazione dei dati del personale, il supporto nella selezione e nell'inserimento di nuovi dipendenti, oltre alla collaborazione nella gestione delle pratiche amministrative legate al personale.
Attività Previste: Gestione delle comunicazioni con i dipendenti Supporto nella risoluzione di problematiche relative all'utenza Coordinamento delle attività amministrative legate al personale Organizzazione di incontri e sessioni informative Attività di archiviazione e gestione documentale Analisi e monitoraggio delle esigenze degli utenti Collaborazione con i vari dipartimenti per ottimizzare i processi HR Redazione di report e documenti informativi Requisti: Ottime capacità comunicative e relazionali Orientamento al cliente e problem solving Capacità di organizzazione e gestione del tempo Attitudine al lavoro di squadra Conoscenza dei processi HR Capacità di gestione delle informazioni riservate Precisione e attenzione ai dettagli Proattività e iniziativa personale Offerta Ambiente di lavoro condiviso e orientato al supporto reciproco Inserimento aperto a profili con formazione scolastica recente