Finance & Operations Intern - €800 Al Mese - Senza Esperienza

Restworld è la piattaforma che connette chi lavora nella ristorazione con chi cerca staff.
Siamo una startup, società benefit, con sede a Torino.
Stiamo cambiando le regole di un settore che ne ha bisogno.Cerchiamo una persona precisa, sveglia e con voglia di sporcarsi le mani sulla parte amministrativa e finanziaria dell'azienda.
Niente fotocopie, niente caffè: qui si lavora sui numeri veri di una startup in crescita.CompitiCosa faraiLavorerai a diretto contatto con il CEO e con il nostro Controller di Gestione, un professionista con oltre 40 anni di esperienza in finanza, private equity e governance aziendale (ex Arthur Andersen, board member di fondi di investimento).
Nel concreto:Gestione e pulizia di Fatture in Cloud: fatturazione attiva e passiva, monitoraggio scadenze, ordine dei documentiCategorizzazione movimenti e riconciliazione bancaria su QontoControllo e verifica pagamenti su StripeOrganizzazione e manutenzione dei flussi di dati tra i software gestionali (Qonto, Fatture in Cloud, Stripe, Withless, JetHR)Interfaccia operativa con lo studio commercialista: raccolta e invio della documentazione richiestaSupporto alla rendicontazione di contributi e bandiGestione forniture ufficio e attività di amministrazione quotidianaTutto quello che serve per tenere la macchina amministrativa in ordine, ogni giornoRequisitiChi cerchiamoHai studiato (o stai studiando) economia, amministrazione, finanza o qualcosa di affine ai numeriSei una persona precisa.
I dettagli contano, gli errori sui numeri costanoSai usare un foglio di calcolo senza panicoTi interessa capire come funziona un'azienda da dentro, non solo dalla teoriaNon ti spaventa lavorare in un contesto dove le cose cambiano in frettaVantaggiCosa offriamoTirocinio extra-curriculare di 5 mesi35h a settimana in orario 9-17Compenso: €800/mese + buoni pasto da €7 l'unoSede: Torino, modalità ibridaFormazione diretta con il CEO e con un Controller con un curriculum che normalmente non incroci in uno stageLa possibilità concreta di continuare dopo i 6 mesiCosa aspettarti dal processo di selezioneCandidatura e domande di screening (questo annuncio)Esercizio pratico: riceverai 2 file Excel da completare molto semplici.
Hai 48 ore dal momento in cui li riceviVideo di presentazione: dopo aver consegnato gli Excel, ti chiederemo un video di 3 minuti in cui ci racconti perché vuoi lavorare con noi.
Hai 3 giorni.Colloquio finale con il CEO e il Controller (settimana del 21 aprile)Comunicazione esito: 28 aprileInizio: 4 maggio **Il processo è veloce e trasparente.
Saprai sempre a che punto sei.Come candidartiRispondi a questo annuncio e compila le domande qui sotto.
Non serve una lettera motivazionale.
Servono risposte concrete.Nota importante: leggi con attenzione tutto l'annuncio prima di rispondere alle domande.
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