Scrum Master

h3Quale sarà la tua sfida?
/h3 pSe preferisci relazionarti con le persone piuttosto che focalizzarti su strumenti e processi e se credi che la collaborazione e la trasparenza siano degli acceleratori nella creazione di valore, allora la Value Line /p h3Scrum Master - Consultant/Senior Consultant /h3 h3Entra nel nostro mondo /h3 h3Quale sarà la tua sfida?
/h3 pSe preferisci relazionarti con le persone piuttosto che focalizzarti su strumenti e processi e se credi che la collaborazione e la trasparenza siano degli acceleratori nella creazione di valore, allora la Value Line bAgile Transition /b è il posto giusto per te
Siamo un team di persone che credono nei valori fondati sul mindset Agile, la cui missione è promuoverli all'interno delle organizzazioni e aiutarli a perseguirli nello svolgimento delle attività strategiche ed operative.
/p h3Scrum Master - Consultant/Senior Consultant /h3 h3Sarai tu ad entrare nel nostro Team?
/h3 pHai l'abilità di pensare "out of the box", hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con gli altri, sei una persona determinata e ti appassionano innovazione e tecnologie?
/p pCerchiamo bScrum Master /bche si occuperanno di: /p ul liFacilitazione eventi dei principali framework Agile; /li liSupporto al Product Owner della definizione delle priorità e roadmap di Prodotto; /li liSupporto al team ed al Product Owner nella definizione dei principali obiettivi di Sprint; /li liSupporto al team nella definizione delle user stories e requisiti in collaborazione con Product Owner ed esperti di processo; /li liTraining in aula e Training on the job per aiutare la diffusione della cultura Agile; /li liCoaching al team per la prevenzione ed il supporto alla risoluzione dei principali antipattern riscontrati; /li liSupporto al team per la gestione delle dipendenze esterne al gruppo di lavoro.
/li /ul pInoltre sarai coinvolto in attività interne alla community della Value Line, utili a far crescere te e l'intero gruppo, ed in cui potrai proporre nuove idee da sperimentare, condividere le esperienze fatte e creare nuove soluzioni e prodotti da proporre ai clienti.
/p h3Requisiti per il ruolo: /h3 ul liEsperienza tra b1-5 anni /b nella facilitazione di gruppi operativi e gestione dinamiche di team; /li liForte interesse per le tematiche Lean / Agile e conoscenza dei principali Framework Agile; /li liPropensione al continuo apprendimento; /li liBuone capacità comunicative; /li liProblem solving; /li liCapacità di negoziazione e gestione dei rischi; /li liAttitudine nel dare e ricevere feedback; /li liEsperienza nell'utilizzo dei principali tool di gestione e monitoraggio delle attività (es. Mural, Miro, Trello, Jira..); /li liOttima conoscenza della lingua inglese.
/li /ul h3Nice to Have: /h3 ul liCertificazione Scrum Master (PSM I o CSM) /li /ul h3Sede di lavoro: /h3 pRoma /p h3Cosa offriamo /h3 pLa retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra b€ ** /b e b€ ** /b per il grade bConsultant /b e tra b€ ** /b e b€ ** /b per il grade bSenior Consultant /b.
/p pL'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria.
/p pLa retribuzione indicata si riferisce alla sola bRAL (Retribuzione Annua Lorda) /b.
/p pIl pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali.
La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione.
/p h3Perché scegliere BIP /h3 ul libCrescita e Formazione /b Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale; /li libFlessibilità e Work-Life Integration /b Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l'equilibrio tra vita e lavoro; /li libSalute Benefits /b Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo.
Ticket restaurant e altri benefit dedicati; /li libFamiglia e Genitorialità /b Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda; /li libInclusione e Valori /b Promuoviamo l'unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone.
Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie