Tecnologo Di Processo E Industrializzazione Produttiva

Dainese è leader mondiale nella produzione di abbigliamento e dispositivi di protezione di eccellenza per il motociclismo e gli sport dinamici.
Con sede a Vicenza, l'azienda è presente in Europa, Medio Oriente, Africa, Asia, Pacifico e nelle Americhe.
Dainese possiede tre marchi prestigiosi - Dainese, AGV e TCX - sinonimi di innovazione ed eccellenza tecnica.
È presente in 96 paesi attraverso una rete consolidata di partner all'ingrosso, 45 negozi monomarca e un canale di e-commerce diretto.
MAVET S.r.l.
, società appartenente al Gruppo Dainese, per il proprio stabilimento produttivo di Campodoro (PD), è alla ricerca di un
Tecnologo di Processo e Industrializzazione Produttiva
.
Il/La candidato/a presiederà direttamente le linee e le aree produttive per monitorare, comprendere e ottimizzare i processi realizzativi, garantendo il rispetto delle tempistiche e la fattibilità tecnica dello sviluppo di nuovi componenti, con un focus specifico su grafiche e decals da sviluppare assieme ai fornitori esterni.
Responsabilità Principali:
Gestione Sviluppo Grafiche e Decals:
Presa in carico degli artwork ricevuti dal cliente (Dainese/Designers del Gruppo) e analisi di fattibilità tecnica con il gruppo di lavoro dedicato
Coordinamento tecnico con i fornitori di decals durante tutte le fasi di sviluppo, nel rispetto delle tempistiche di progetto
Coordinamento con i reparti coinvolti per la realizzazione delle campionature e la validazione delle grafiche sul prodotto finito
Realizzazione delle dime di riferimento per garantire la ripetibilità nell'applicazione di decals ed elementi grafici, coordinando ove necessario le risorse coinvolte.
Analisi dei Processi:
Presenza operativa nei reparti produttivi (circa 50% del tempo) per lo sviluppo di componenti e cicli di lavoro
Individuazione delle criticità tecniche durante le campionature e proposta di soluzioni migliorative.
Elaborazione di report tecnici e feedback strutturati ai fornitori
Gestione autonoma delle iterazioni di sviluppo fino alla validazione finale del prodotto.
Diploma ad indirizzo tecnico (Perito Meccanico, Meccatronico o titolo equipollente).
Ottima conoscenza della geometria piana e solida.
Competenza operativa nell'utilizzo di AutoCAD 2D (livello base è il minimo richiesto) per la verifica-modifica di disegni e layout.
Capacità di lettura del disegno tecnico industriale.
Requisiti e competenze gradite:
Competenza nell'utilizzo degli strumenti di misura, in ordine di importanza: calibri, proiettori di profili, micrometri, strumenti dinamometrici, truschini.
Dimestichezza nell'utilizzo di attrezzature d'officina e buona manualità (montaggi meccanici, uso di dime e maschere).
Esperienza pratica in officina meccanica di precisione e carpenteria leggera, con una chiara comprensione delle logiche di produzione.
Conoscenza delle basi della gestione della Qualità (azioni contenitive, correttive, preventive).
Provenienza da contesti produttivi con logiche di montaggio industriale.
Conoscenza di Adobe Illustrator per la gestione e verifica disegni grafici.
Problem solving: capacità di analizzare e risolvere problematiche tecniche direttamente sul campo.
Metodo: approccio analitico e rigoroso nella gestione di test, campionature e reportistica.
Autonomia: capacità di presidiare le attività assegnate e rispettarne le tempistiche.
Operatività: predisposizione a lavorare direttamente nei reparti produttivi.
Collaborazione: capacità di interfacciarsi efficacemente con produzione, uffici tecnici e fornitori.
Inquadramento e retribuzione
Range livello: 5° CCNL Tessile Abbigliamento Moda
Range Retribuzione Annua Lorda (RAL): 26,500€ - **€.
La RAL finale sarà definita in base all'esperienza maturata e alla coerenza delle competenze acquisite rispetto alle responsabilità previste dal ruolo.
Crediamo nella forza delle differenze e nel valore che nasce dall'incontro di prospettive diverse.
Un'azienda inclusiva non è un obiettivo: è la strada che scegliamo di seguire ogni giorno.
La nostra selezione del personale rispetta il D.Lgs.
**, il D.Lgs.
** e il D.Lgs.
**, garantendo pari opportunità a chiunque voglia condividere il percorso.
La posizione è aperta a tutt*: accogliamo ogni identità e orientamento, tutelando e valorizzando la libera espressione di ciascun individuo.
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