Senior Opex Project Leader

Job Description
In Stevanato Group, ciò che facciamo ha un impatto concreto.
Ogni soluzione che sviluppiamo contribuisce a rendere disponibili trattamenti in grado di migliorare la vita dei pazienti in tutto il mondo.
Nella posizione di
Senior Opex Project Leader - Black Belt
, la figura avrà la responsabilità di guidare e accelerare le iniziative strategiche di Operational Excellence, promuovendo una cultura del miglioramento continuo e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di performance, qualità, efficienza e sostenibilità del Gruppo.
Attraverso l'applicazione delle metodologie Lean Six Sigma e dei principi di Project Management, coordinerà attività di analisi, mappatura, reingegnerizzazione e standardizzazione dei processi, assicurando risultati concreti, misurabili e sostenibili nel tempo.
La risorsa rappresenterà un punto di riferimento metodologico per le diverse funzioni aziendali, supportando programmi strategici cross-site, sviluppando le competenze delle organizzazioni locali e promuovendo l'adozione di standard e best practice comuni.
Opererà come facilitatore del cambiamento, garantendo l'allineamento tra i diversi siti produttivi e contribuendo al miglioramento continuo della produttività, della qualità e dell'efficienza operativa a livello di Gruppo.
Qualifications
Certificazione Lean Six Sigma Black Belt (preferibile certificazione riconosciuta ASQ, IASSC o equivalente);
Esperienza di almeno 7-10 anni in ruoli di Operational Excellence, Continuous Improvement o Process Improvement all'interno di contesti produttivi strutturati e complessi;
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
Approfondita conoscenza dei principi e degli strumenti di Lean Manufacturing, Six Sigma, Problem Solving strutturato e Change Management;
Capacità di analizzare dati e KPI complessi e di tradurli in piani d'azione efficaci;
Forte leadership, capacità di influenzare stakeholder a diversi livelli organizzativi e di guidare team multidisciplinari;
Consolidata esperienza nella gestione di progetti cross-funzionali e programmi di trasformazione organizzativa;
Costituiscono Un Plus
Certificazione PMP®, Prince2® o equivalente;
Esperienza in contesti multinazionali e matriciali;
Esperienza nel coaching e nella formazione di Green Belt e Yellow Belt;
Conoscenza di strumenti di data analytics e digitalizzazione dei processi produttivi;
Cerchiamo Persone Che
Siano curiose, concrete e orientate al problem solving
Si trovino a proprio agio in contesti dinamici e in rapido cambiamento
Dimostrino ownership e responsabilità
Valorizzino la collaborazione
Siano motivate dalla possibilità di avere un impatto concreto
Cultura aziendale
Rispettare e dare fiducia a tutti – Valorizziamo prospettive diverse e promuoviamo un ambiente in cui le persone si sentano ascoltate e rispettate.
Ascoltare con umiltà, comunicare con trasparenza – Affrontiamo ogni confronto con curiosità, apertura e chiarezza.
Essere responsabili – Ci assumiamo la responsabilità delle nostre azioni, dei nostri impegni e dei risultati.
Essere etici, sempre – Agiamo con integrità e rispettiamo gli standard più elevati ovunque lavoriamo.
Portare risultati – Definiamo obiettivi ambiziosi e li perseguiamo con costanza, disciplina e determinazione.
In Stevanato Group Crediamo Che Una Performance Di Valore e Sostenibile Nel Tempo Nasca Dalla Giusta Combinazione Di Strumenti, Supporto, Benessere e Sviluppo Continuo.
Come Parte Della Nostra Offerta In Italia, Potrai Beneficiare Di
Coperture sanitarie;
Servizio mensa;
Accesso alla nostra piattaforma welfare, con benefit flessibili a supporto del benessere, delle esigenze familiari e delle scelte personali;
Opportunità di partecipare a iniziative dedicate al benessere, alla socialità e all'engagement;
Opportunità di apprendimento continuo, inclusa la formazione linguistica on-demand in un'ampia gamma di lingue
Offriamo un contratto a tempo indeterminato con RAL a partire da € **.
La retribuzione effettiva dipenderà da diversi fattori legati al ruolo, esperienza professionale, percorso formativo e livello di competenze.
Il nostro impegno: In Stevanato Group ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro inclusivo, e crediamo che
potenziale, mindset e motivazione contino tanto quanto l'esperienza.
Il nostro percorso di selezione è pensato come un percorso di conoscenza reciproca.
Attraverso colloqui e, ove previsto, esercitazioni pratiche, vogliamo conoscere la tua esperienza e il tuo modo di affrontare le sfide, offrendoti allo stesso tempo una visione chiara della nostra cultura, delle aspettative del ruolo e delle opportunità di crescita.
About Us
We are a dynamic organization with great customers and a culture where people are valued and empowered to deliver amazing results.
We are also growing