Manutentore Meccanico

MANUTENTORE MECCANICO – Reparto Produzione
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Chi siamo
Dal ** Gruppo Bonomi è specializzato nell'ingegnerizzazione e produzione di soluzioni a servizio della trasmissione dell'energia e dell'isolamento elettrico, con applicazioni nei settori ferroviario, energy e custom.
Grazie alle acquisizioni avvenute a partire dagli anni , Gruppo Bonomi conta oggi 6 sedi nel mondo, oltre 650 dipendenti, laboratori interni e una produzione 100% in-house.
È previsto un primo periodo di formazione, pari a circa quattro mesi, nell'attuale sede di Madone (BG) e a seconda del domicilio del candidato saranno valutati potenziali strumenti per agevolare lo spostamento e la gestione del tempo in questo primo periodo di formazione.
Chi cerchiamo
Per potenziare il nostro reparto produttivo, ricerchiamo unManutentore Meccanicocon almeno 4 anni di esperienza nel ruolo, da inserire nello stabilimento di Madone (BG).
La risorsa si occuperà della manutenzione degli impianti e dei macchinari di produzione, garantendo continuità ed efficienza del processo produttivo.
Responsabilità principali
Eseguire interventi di manutenzione correttiva sui macchinari di produzione, intervenendo tempestivamente in caso di guasto
Pianificare ed eseguire attività di manutenzione preventiva/programmata, secondo i piani definiti con il Responsabile di Manutenzione
Diagnosticare anomalie e guasti meccanici, individuando le soluzioni più efficaci
Collaborare con i responsabili di produzione, gli operatori di linea e altre figure tecniche per garantire la continuità del processo produttivo
Segnalare al Responsabile di Reparto lo stato degli impianti, gli interventi effettuati e le eventuali criticità
Contribuire al miglioramento continuo dell'affidabilità dei macchinari
La risorsa riporterà al Responsabile di Manutenzione.
Diploma tecnico ad indirizzo meccanico (perito meccanico o qualifica equivalente)
Almeno 4 anni di esperienza pregressa in ruolo analogo, preferibilmente in contesti produttivi/industriali
Solide competenze meccaniche (manutenzione di presse e macchinari industriali)
Capacità di lavorare in autonomia, unite a buone doti di collaborazione con colleghi e altre funzioni aziendali
Precisione, affidabilità e problem solving
Patentini/certificazioni per la conduzione di carrelli elevatori e/o carroponte
Titoli preferenziali
Conoscenza base di elettricità/elettronica industriale (PES/PAV o disponibilità a formazione)
Conoscenza di software di gestione manutenzione (CMMS) e/o pacchetto Office
Orario di lavoro
Full time, giornaliero, con disponibilità a straordinari secondo le esigenze produttive.
Offerta contrattuale
Offriamo l'opportunità di entrare e crescere in un ambiente dinamico e stimolante, affiancando un team di specialisti nell'industrializzazione di prodotti per il settore energia.
Sede di lavoro: l'inserimento avverrà presso lo stabilimento di Madone (BG), con trasferimento successivo presso la sede di Montichiari (BS) verso marzo .
Retribuzione: inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico, con RAL compresa tra € ** e € **, definita in base a esperienza, competenze e livello di inquadramento.
La proposta economica finale sarà formulata in fase di offerta, nel pieno rispetto del CCNL applicato e della normativa sulla trasparenza salariale (D.Lgs. *).
Premi aziendali: oltre alla retribuzione base, è previsto un sistema premiante disciplinato dal contratto di secondo livello:
un premio fisso di € 900 lordi annui al primo anno, con crescita progressiva fino a € * lordi annui dal quarto anno in poi;
un premio variabile legato a indicatori collettivi, con target massimo di payout pari a €* lordi annui per il ** (convertibile, in tutto o in parte, in welfare aziendale).
Supporto alla mobilità: per agevolare il trasferimento iniziale presso il sito di Madone, mettiamo a disposizione un contributo welfare aggiuntivo che si sommerà ai € 250 già previsti dal CCNL.
Ulteriori benefit: a tutti i dipendenti è inoltre riservata una polizza sanitaria a secondo rischio, a integrazione della copertura di categoria Metasalute.
Inviare cv dettagliato a:
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, di qualsiasi età e nazionalità, nel pieno rispetto delle leggi ** e ** in materia di parità di trattamento e dei decreti legislativi ** e ** contro le discriminazioni.
La nostra azienda è certificata per la parità di genere (UNI/PdR 125:), a conferma del nostro impegno concreto verso politiche retributive eque e inclusive.
Invitiamo i candidati a prendere visione dell'informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
xysqume 13 del Regolamento (UE) ** (GDPR).
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