Installatore tende e pergolati

Mansione

Sei una persona pratica, con una spiccata propensione per il lavoro manuale e ti piace operare in un contesto dinamico a contatto con il cliente? Randstad Italia, filiale di Vimercate, è alla ricerca di una figura come Installatore di tende e pergolati per un' importante azienda cliente, specializzata in soluzioni di arredamento da esterno.

Luogo di lavoro: Lesmo (MB)

Si offre: contratto di 1 mese in somministrazione con scopo assuntivo; retribuzione di 1753 euro lordi mensili, 13 mensilità

Orario di lavoro: full time, dalle ore 07:30 alle ore 16:30.

Responsabilità

Come posatore di tende e pergole, sarai il volto dell'azienda presso le sedi dei clienti e ti occuperai di garantire un servizio d\'eccellenza. Nello specifico, le tue attività quotidiane comprenderanno:

• montaggio del prodotto finito utilizzando strumenti tecnici come cacciaviti e avvitatori;
• gestione della relazione con la clientela direttamente presso il domicilio del cliente, assicurando cortesia e professionalità;
• mantenimento di un contatto costante con il magazzino per la verifica delle disponibilità e la gestione di eventuali mancanze di componenti;
• utilizzo del furgone aziendale per effettuare gli spostamenti necessari per raggiungere i luoghi di installazion

Competenze

• buona manualità e attitudine all\'utilizzo di attrezzi da lavoro;
• precisione nello svolgimento dei compiti assegnati e attenzione ai dettagli;
• disponibilità fisica a svolgere l\'attività lavorativa operando in altezza, ad esempio tramite l\'utilizzo di scale;
• possesso della patente B in corso di validità per la guida dei mezzi aziendali.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell\'inclusività. Ti preghiamo di leggere l\'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell\'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).