Impiegato/a Ufficio Tecnico Proposal

Spina Group è una società italiana con forte spirito internazionale che opera da oltre 30 anni nella progettazione, produzione e rivendita di materiale elettrico e di attrezzature per impianti industriali. Ci proponiamo come unico interlocutore nei settori Oil & Gas, Petrolchimico, Energia, Infrastrutture e Trasporti, offrendo un pacchetto completo di prodotti, un catalogo comprendente oltre 500.000 articoli.

Da maggio 2024 facciamo parte del gruppo Niedax, uno dei principali fornitori di sistemi di gestione dei cavi a livello mondiale e che opera in oltre 30 paesi. Da oltre un secolo il nome Niedax è sinonimo di impianti elettrici all'avanguardia e si fonda su decenni di esperienza e innovazione lungimirante e impiega oggi oltre 2.500 persone in tutto il mondo.

Per il nostro Ufficio Tecnico Proposal, siamo alla ricerca di una persona che si occuperà di dare supporto all’area nella gestione di gare, assistenza ai clienti, contatto con i fornitori e gestione degli ordini.

Che tu sia un neodiplomato tecnico, un neolaureato o un professionista con breve esperienza, ciò che ci interessa è il tuo approccio: la voglia di imparare, il senso di responsabilità e la capacità di trovare soluzioni.

• Ricerca e gestione fornitori: Ricerca e selezione di prodotti e ricambi presso fornitori, richiesta e analisi delle quotazioni economiche e confronto delle condizioni commerciali.
• Gestione offerte tecnico-commerciali: Elaborazione, controllo e sviluppo di offerte tecnico-commerciali, sulla base delle specifiche richieste dai clienti.
• Gestione ordini: Accettazione e supporto nella gestione degli ordini, codifica degli ordini e monitoraggio delle forniture.
• Documentazione tecnica: Emissione e aggiornamento dei Data Sheet relativi alle parti di ricambio, a supporto delle offerte e degli ordini.

Chi cerchiamo?

Questa posizione è aperta sia a profili Junior (primo impiego) sia a professionisti con breve esperienza.

Entrerai in un contesto solido ma fortemente proiettato verso la digitalizzazione dei processi B2B. Crediamo nella crescita delle persone e valorizziamo sia chi muove i primi passi sia chi desidera mettere a frutto un'esperienza già consolidata.

Formazione (anche tecnica) e affiancamento iniziale;

Possibilità di lavorare in modo flessibile;

Welfare aziendale;

La tipologia di inserimento sarà definita in base al’esperienza e alle competenze del candidato, con possibilità di Stage, Apprendistato (ove applicabile), con prospettiva di stabilizzazione. Con Apprendistato RAL come da CCNL Commercio (VI – IV), con esperienza RAL da €23.000,00 a €27.000,00.

Le ricerche sono rivolte a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77) in conformità con la normativa vigente e a persone appartenenti alle categorie protette, in base alla Legge 68/1999.

I dati personali forniti saranno trattati in conformità con il Regolamento UE 679/2016 (GDPR) e il Codice Privacy italiano e saranno utilizzati esclusivamente per il processo di selezione.