ASSISTENTE REALIZZAZIONE RETE TELERISCALDAMENTO MILANO

MILANO, Italy

Descrizione job

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano-Via Caracciolo siamo alla ricerca di una persona da inserire come Assistente Realizzazione Reteall'interno del team "Realizzazione Rete". La struttura ha lo scopo di svolgere servizi di ingegneria relativi alla progettazione realizzativa e alla direzione lavori sulla rete di teleriscaldamento, di assicurare il coordinamento degli interventi di realizzazione della rete per l’area territoriale di Milano, Brescia e Bergamo, garantendo l’indirizzo e il monitoraggio delle attività degli appaltatori e la corretta contabilizzazione delle opere.

Per quale Società

A2A Calore & Servizi. Società del Gruppo A2A leader in Italia nel settore del teleriscaldamento. Opera nel campo del recupero di energia e calore da cicli produttivi industriali o dalla termovalorizzazione dei rifiuti.

Ti occuperai di

• Avvio cantiere stradale: verifica permessi, accessibilità, tracciamento rete, interferenze e corretta predisposizione dell’area di lavoro
• Supervisione lavori: controllo scavi, posa tubazioni, saldature, giunzioni, collaudi e rilievi in corso d’opera
• Contabilità e avanzamento: raccolta dati di produzione, verifica rapportini, supporto ai SAL e controllo materiali e forniture.
• Sicurezza: vigilanza sull’utilizzo dei DPI, applicazione del PSC, segnalazione delle criticità e supporto alle verifiche di sicurezza
• Coordinamento: interfaccia con imprese, subappaltatori, progettisti, enti e Direzione Lavori, con gestione delle comunicazioni operative
• Chiusura lavori: supervisione dei ripristini, raccolta documentazione finale, supporto ai collaudi e consegna dell’opera
• Attività di termografia

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• 2-4 anni di esperienza come tecnico/a di cantiere nella realizzazione di infrastrutture (gas, teleriscaldamento, fognature o fibra)
• Competenze specifiche in opere interrate e reti tecnologiche, contabilità lavori, lettura elaborati grafici, sicurezza nei cantieri e coordinamento operativo delle imprese
• Conoscenze informatiche: Office, programmi di contabilità dei lavori, Maximo, STR, Autocad
• Patente di guida B
• Disponibilità agli spostamenti in provincia di Milano
• Disponibilità alla reperibilità
• Rappresenta un plus: conoscenza di SAP
• Completano il profilo: capacità organizzativa e di coordinamento, lavoro di squadra, problem solving, orientamento alla sicurezza
• Contratto Collettivo Nazionale: settore Gas-Acqua
• Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 38.500€ e 40.000€.
• Premio di risultato aziendale, con la possibilità, a discrezione del dipendente, di conversione in welfare o trasferibile al fondo di pensione integrativa con un contributo aggiuntivo da parte dell’azienda.
• Indennità di reperibilità
• Performance Management: partecipazione al processo di Performance Management in ottica di miglioramento continuo delle prestazioni e con focus sulla crescita delle persone, grazie a feedback anche da persone diverse dal proprio manager, alla possibilità di indicare le proprie aspettative per il futuro e all’identificazione di Azioni di Sviluppo
• Pasti: Buoni pasto elettronici
• A2A Life Sharing Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
• A2A Life Housing: iniziativa che mira a fornire un supporto concreto alle persone del Gruppo con sede di lavoro a Milano e Brescia per facilitare la stipula di contratti di locazione attraverso la concessione di garanzie per l’adempimento degli obblighi contrattuali
• A2A Life Caring: iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare

Che cosa ti aspetta in A2A

• Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità entrata/uscita e pausa pranzo
• Smartworking sino al 40% dell'orario di lavoro su base bimestrale
• Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia/Welfare: team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si