Capo Negozio Junior 30 h

Descrizione del lavoro

Sei pronto a motivare, formazionalire e guidare il team di vendita, collaborando a due voci con lo Store Manager? Hai il proposito di verificare che il gruppo mostri un orientamento commerciale vincente e consegni ai clienti un’esperienza di acquisto superiore?

Allora la figura che stiamo cercando per la posizione di Capo Negozio Junior sei proprio tu

COSA OFFRIAMO

Entra a far parte di un brand retail che ha come target di elezione l’attrattività per i talenti. Offriamo un contesto dinamico dove il tuo contributo è centrale, sei costantemente coinvolto e la tua evoluzione è prioritaria. Come ambasciatore JYSK, potrai contare su:

• Percorsi di sviluppo basati su training e tutoraggio di alto livello. Per conoscere il nostro percorso, clicca qui
• Competizioni inter-store premiate con benefit concreti
• Compenso variabile legato ai risultati di vendita
• Sconto del 20% su tutte le linee JYSK e Lars Larsen
• Inquadramento e RAL III livello del CCNL Commercio e Servizi pari 27.858,04 euro lordi annui (da riproporzionare in caso di part time).

I TUOI IMPEGNI

Accompagnando il/la Store Manager, ottimizzerai le routine del negozio, assicurando che sia sempre pronto all’accoglienza e spingerai i risultati di vendita verso traguardi eccelsi.

• Il tuo focus sarà la gestione delle campagne settimanali, la promozione di una sales attitude corretta e la coltivazione di un clima positivo in sede.
• Rispecchiando i principi di leadership JYSK, aiuterai lo Store Manager a comunicare, istruire e formare il gruppo di lavoro.
• Diffonderai il mindset “customer first”, anticipando le aspettative della clientela e stimolando le vendite supplementari.
• Sarai disponibile a svolgere incarichi operativi fisici, dimostrando la tua disponibilità con l’esempio pratico.
• Coltivi l’ambizione di fare il passo successivo verso Store Manager e sei pronto a impegnarti per concretizzarla.

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I TUOI PUNTI DI FORZA

• Dimostri attitudine naturale alla guida, motivazione e sviluppo del personale
• La tua comunicatività e carisma creano un clima aziendale sereno
• Assumi piena titolarità sulla soddisfazione del cliente
• Hai una forte orientamento al risultato: mantieni lucidità e fornisci slancio, anche nei periodi di massimo carico
• Ritieni che il miglioramento continuo sia essenziale e gestisci con prontezza gli intoppi.

Info supplementari

La nostra meta è diventare il datore di lavoro di riferimento nel retail europeo, ovunque operi JYSK. Ci impegniamo quotidianamente per creare un’esperienza lavorativa apprezzata, dove il valore del tempo dedicato all’azienda viene riconosciuto. Ci auguriamo di premiare la dedizione di ciascuno.

Al tuo ingresso in JYSK scoprirai ampie prospettive di carriera a livello nazionale e internazionale, unite a benefit riservati ai dipendenti.

Il nostro DNA aziendale corrisponde alle tue aspirazioni? Consulta il nostro portale careers per approfondire.

" L'annuncio è indirizzato a candidati di ogni genere, nel pieno rispetto della normativa D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91".

Informazioni sul trattamento dei dati personali sono disponibili nella Policy sulla Privacy.

Per rendere la selezione più trasparente e efficiente, ci avvaliamo di un software che misura la corrispondenza tra il profilo del candidato e il ruolo. Il sistema esamina le risposte a questionari di screening, disegnati e approvati dal nostro Talent Acquisition. Ogni risposta concorre a un punteggio che classifica i candidati in base all’affinità con il profilo. Questo processo ci permette di valutare tutti con la stessa lente. L’esito determina il passaggio al step successivo, ma la scelta finale spetta sempre a una persona. Per dettagli sui diritti e sulla privacy, consulta il documento ufficiale.