Coordinatore/Coordinatrice Imbottigliamento

4 giorni fa

Torino, Piemonte, Italia mus Tempo pieno

Mack & Schuhle Italia S.p.A. è alla ricerca di un/unaCoordinatore/Coordinatrice Imbottigliamento da inserire all’interno del proprio organico nella sede di Prata di Pordenone (PN)

Descrizione del ruolo:

Il/la Coordinatore/Coordinatrice ha la responsabilità di gestire principalmente il monoblocco dell’imbottigliamento e supervisionare le attività operative delle linee di imbottigliamento e confezionamento, garantendo il raggiungimento degli obiettivi produttivi nel rispetto degli standard aziendali di qualità, sicurezza, igiene ed efficienza.

Verifica il regolare funzionamento delle linee e interviene nella gestione delle anomalie operative, collaborando con le funzioni aziendali interessate.

Il ruolo rappresenta il punto di riferimento operativo per il responsabile d’imbottigliamento e per il personale addetto alle linee di imbottigliamento.

Responsabilità principali:

Coordinamento del personale:

  • Supervisionare gli operatori assegnati alle linee e supportarli in caso di necessità
  • Verificare le attività e le postazioni di lavoro in funzione delle esigenze produttive.
  • Fornire agli operatori indicazioni chiare sulle attività da svolgere.
  • Verificare il corretto svolgimento delle mansioni assegnate.

Gestione delle linee di imbottigliamento:

Supervisionare il corretto funzionamento di tutto il ciclo di imbottigliamento delle principali apparecchiature presenti sulla linea;

Verificare inoltre la corretta impostazione dei parametri produttivi e assicurare che gli impianti vengano utilizzati secondo le procedure aziendali.

Requisiti richiesti:

HARD SKILLS

Il candidato ideale

  • Possiede un’esperienza di almeno 2-3 anni in un'azienda imbottigliatrice o con volontà di intraprendere una formazione.
  • Dimestichezza sia meccanica che informatica con gestione di pannelli di controllo.

SOFT SKILLS:

  • Ottime doti relazionali per collaborare efficacemente con il Team imbottigliamento e le altre funzioni, comprendendone le esigenze.
  • Precisione, organizzazione e puntualità nella gestione delle priorità
  • Eccellenti capacità di comunicazione e predisposizione al lavoro in team.
  • Flessibilità e proattività nell’adattarsi ad un contesto in costante evoluzione.
  • Attitudine al problem‑solving e al pensiero laterale, per trovare nuovi spunti e idee
  • Solido orientamento ai risultati.

Requisiti preferenziali

Fascia retributiva: € 30.000

CCNL applicato: Alimentari PMI

Livello: 5° Livello.

Orari lavorativi: su turni dalle 06:00 alle 14:00 e dalle 14:00 alle 22:00 a settimane alternate e flessibilità per il sabato in caso di esigenze aziendali.

L’azienda garantisce pari opportunità a tutti i lavoratori ed adotta politiche attive per evitare qualsivoglia discriminazione.