Addetto pulizie_legge 68/99

2 giorni fa

Firenze, Toscana, Italia Randstad talent selection firenze Tempo pieno

Mansione

Sei iscritto al collocamento mirato legge 68/99 art. 1 (invalidità civile)?

Sei interessato a lavorare come addetto alle pulizie?

Allora continua a leggere, abbiamo l’offerta giusta per te

Randstad Talent Selection Hopportunities sta cercando, per importante azienda cliente, la seguente figura:

Addetto pulizie_legge 68/99 (invalidità civile)_M/F/NB

Orario: part-time 21h settimanali con orario da lunedì a giovedì dalle 8.30 alle 12.30, venerdì dalle 8.30 alle 13.30

Sede: Sesto Fiorentino (FI) in zona raggiungibile con i mezzi pubblici

Verrà offerto un iniziale contratto a tempo determinato part-time CCNL Metalmeccanica Confapi secondo legge 68/99 finalizzato all'assunzione definitiva.

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

  • Igienizzazione dei servizi igienici: pulizia e sanificazione quotidiana di sanitari, lavandini e piastrelle, con riassortimento dei materiali di consumo (carta igienica, sapone, asciugamani);
  • Cura della sala adibita a refettorio: pulizia dei piani di lavoro, dei tavoli, lavaggio dei pavimenti e gestione dello svuotamento dei cestini dei rifiuti;
  • Manutenzione degli ambienti di lavoro: spolveratura e igienizzazione delle scrivanie, delle postazioni operative e delle aree comuni di passaggio.

Competenze

Quali requisiti dovrai avere?

  • Invalidità civile (art.1 legge 68/99) con valore superiore al 45% e iscrizione al collocamento mirato;
  • Dimestichezza nell'uso di attrezzature manuali semplici per la pulizia;
  • Conoscenza delle norme base di sicurezza e igiene;
  • Massima serietà e rispetto per l'ambiente di lavoro, i documenti aziendali e la privacy dei dipendenti;
  • Disponibilità ad orario part-time;
  • Gradita esperienza breve in ruolo analogo.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. vedi modalità di candidatura, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).