HR PAYROLL JUNIOR

4 giorni fa

Baranzate, Lombardia, Italia UMANA SPA Tempo pieno

Umana S.p.A. cerca HR PAYROLL JUNIOR per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell’industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli. Ti occuperai di supportare l’ufficio Risorse Umane nella gestione amministrativa del personale, con particolare attenzione alle attività payroll, alle presenze e alla documentazione contrattuale. Affiancherai il team HR nelle attività quotidiane, contribuendo al rispetto delle scadenze, alla corretta applicazione delle procedure aziendali e alla gestione dei rapporti con dipendenti e consulenti esterni.

Responsabilità:

  • Supporto nella raccolta, verifica e inserimento delle presenze, delle assenze, dei permessi, delle ferie e delle trasferte del personale.
  • Collaborazione nella predisposizione della documentazione necessaria per assunzioni, proroghe, trasformazioni contrattuali e cessazioni.
  • Affiancamento nella gestione delle comunicazioni obbligatorie e nell’archiviazione digitale e cartacea dei documenti del personale.
  • Supporto nel controllo dei cedolini paga e nella verifica della corretta applicazione di voci retributive, trattenute e rimborsi.
  • Gestione delle richieste dei dipendenti relative a presenze, ferie, permessi e documentazione amministrativa.
  • Collaborazione con consulenti del lavoro e funzioni aziendali interne per garantire il rispetto delle scadenze payroll.
  • Laurea triennale in discipline economiche o affini.
  • Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo.
  • Conoscenza di base della normativa del lavoro e dei principali contratti collettivi nazionali.
  • Buona dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
  • Capacità di gestione e controllo di dati amministrativi con precisione e attenzione al dettaglio.
  • Buone capacità organizzative e rispetto delle scadenze.
  • Disponibilità ad apprendere procedure, gestionali HR e strumenti dedicati all’elaborazione paghe.
  • CCNL Metalmeccanica Industria.
  • RAL: € 27.000/34.000 Lordi annui.
  • Inserimento in un contesto solido e strutturato.
  • Concrete possibilità di crescita all'interno dell'azienda.

Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati.