Addetto/e Tecnico di Fonderia

## Addetto/e Tecnico di FonderiaApply: IT
- Roma
- Via Tiburtina KM12,400: Full time: Posted Today: R0032249

Job Description
Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo. All’interno dell’area Manufacturing & Supply Chain stiamo ricercando un/una Addetto/e Tecnico di Fonderia per la nostra sede di Roma Tiburtina KM 12400. Le persone che saranno individuate verranno inserite nel contesto GaAs & GaN Foundry in laboratori classe 100-1000 con lo scopo di lavorare sull’esecuzione di processi di produzione di componenti MMIC (Monolithic Microwave Integrated Circuit).Le persone si occuperanno delle seguenti attività:
* Processi di fabbricazione MMIC in cleanroom a mezzo di processi a film sottile (depositazione in plasma assistita da radiofrequenza e deposizione a film sottile a mezzo di evaporazione assistita da cannone elettronico etc);
* Attività di monitoraggio, analisi e manutenzione degli impianti impiegati nel processo di fabbricazione;
* Attività di caratterizzazione in termini di collaudo DC, caratterizzazione di spessori a film sottile a mezzo di ellissometria e/o profilometria ottica
* Consultare documentazione tecnica di impianto e istruzioni tecniche di processo nello svolgimento delle attività di collaudo;
* Tracciamento dei prodotti nelle diverse fasi di produzione;
* Ispezione delle fasi di processo in autocontrollo in funzione del design di prodotto;
* Segnalazione di non conformità di processo e supporto nella risoluzione delle stesse;
* Attività di reportistica di Laboratorio. Titolo di studio: Diploma di istituto tecnico o di maturità scientifica Livello di esperienza richiesto: Junior (1-3 anni)
- Expert (3-5 anni)Conoscenze e competenze tecniche
* Conoscenze di base dei processi di fabbricazione MMIC;
* Conoscenza della strumentazione tecnica (Oscilloscopio, Microscopio etc...);
* Competenze in termini di Testing e Troibleshooting di apparati elettronici;
* Conoscenze informatiche di base. Competenze Comportamentali
* Gestione del tempo e delle priorità;
* Collaborazione e flessibilità;
* Teamworking;
* Orientamento al Problem Solving. Conoscenze linguistiche:
* Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1)Competenze informatiche:
* Conoscenza suite OfficeCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. *Cosa offriamo? *Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; *Modalità di lavoro: in sede; *Categoria contrattuale: Impiegato; *Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €29.000K
- €40.000;
* *Tredicesima mensilità; *Premialità legata ai risultati di Business; *Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; *Mensa aziendale; *Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; *Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.**L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.*Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.