Tecnico Service Junior

4 giorni fa

Vignola, Emilia-Romagna, Italia Lavoropiù SpA Tempo pieno

Lavoropiù Spa ricerca per azienda metalmeccanica specializzata nella produzione di utensili professionali un/una:

La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e intraprenderà un percorso di crescita volto a sviluppare competenze nell'assistenza tecnica e nel supporto ai clienti.

Il ruolo prevede un'attività prevalentemente svolta in sede, con il coinvolgimento occasionale in interventi presso clienti per attività di assistenza sulle macchine e supporto tecnico specialistico.

  • Assistenza tecnica telefonica e da remoto ai clienti;
  • Analisi e gestione delle segnalazioni tecniche;
  • Supporto nella diagnosi e risoluzione delle problematiche sulle macchine;
  • Collaborazione con l'officina per verifiche tecniche, collaudi e test;
  • Affiancamento ai tecnici senior negli interventi presso clienti;
  • Trasferte occasionali sul territorio nazionale (circa 50 giorni all'anno);
  • Supporto alle attività dell'ufficio tecnico.
  • Diploma o qualifica ad indirizzo tecnico;
  • Esperienza maturata in contesti metalmeccanici;
  • Provenienza da ruoli quali operatore CNC, addetto al montaggio meccanico, manutentore o assemblatore meccanico;
  • Buona lettura del disegno tecnico;
  • Interesse ad intraprendere un percorso professionale nell'assistenza tecnica;
  • Disponibilità a brevi trasferte.
  • Buone capacità relazionali;
  • Interesse per gli aspetti tecnici e meccanici;
  • Voglia di apprendere e crescere professionalmente;
  • Autonomia e spirito di iniziativa.
  • Inserimento diretto in azienda;
  • RAL indicativa: RAL da 28.000 a 32.000 €. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
  • CCNL Commercio 14 mensilità;
  • Mensa aziendale interna;
  • Percorso di formazione e crescita professionale.

Sede di lavoro: Vignola (MO)

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.