Business Development Representative

1 giorno fa

Como CO, Provincia di Como; Lombardia, Italia InMatch Tempo pieno

Stiamo costruendo il nuovo standard del recruiting.

InMatch nasce in Svizzera dall‘esperienza di un team che opera nell’HR-Tech da oltre 15 anni.

Prima di InMatch abbiamo fondato e sviluppato Jobtome , azienda internazionale cresciuta senza capitali esterni fino a superare €40 milioni di fatturato annuo, con EBITDA positivo e una presenza in oltre 30 Paesi.


Dopo l‘exit del 2021 abbiamo deciso di ripartire con un obiettivo ancora più ambizioso: ripensare il modo in cui aziende e talenti si incontrano.


Se cerchi uno stage in cui limitarti a osservare, questo ruolo probabilmente non fa per te. Se vuoi imparare davvero come si costruisce una funzione Sales in una startup ad alta crescita, continua a leggere.

JOB DESCRIPTION


Il ruolo:

Cerchiamo un Business Development Representative (BDR) Intern che voglia mettersi in gioco.

Da InMatch lo stage non è un’esperienza di osservazione: entrerai fin da subito nelle attività operative del team commerciale, contribuendo direttamente alla generazione di nuova pipeline.

Lavorerai a stretto contatto con i founder e con il founding team, imparando processi, strumenti e metodologie utilizzati ogni giorno.

Il lavoro:

  • Identificare e qualificare aziende in linea con il nostro Ideal Customer Profile (ICP)

  • Supportare le attività di outbound tramite telefono, email e LinkedIn

  • Entrare in contatto con HR Manager, Head of Talent Acquisition e decision maker aziendali

  • Raccogliere informazioni su processi di selezione, esigenze e struttura decisionale

  • Aggiornare e gestire il CRM (Pipedrive)

  • Gestire attività di follow-up

  • Supportare l‘organizzazione di meeting qualificati per A.E.

  • Testare e ottimizzare script, messaggi e sequenze outbound

Chi cerchiamo:

  • Laureando o neolaureato in Economia, Business o discipline affini

  • Interesse concreto per Sales, Startup e Tech

  • Voglia di imparare attraverso l’esecuzione

  • Ottime capacità comunicative

  • Precisione nell‘utilizzo degli strumenti digitali

  • Mentalità orientata ai dati e ai risultati

  • Proattività e spirito di iniziativa

  • Interesse a crescere rapidamente in un contesto ad alte performance

Nice to have

  • Esperienze lavorative, anche brevi, in startup o contesti dinamici

  • Sai lavorare su un CRM

  • Familiarità con LinkedIn e strumenti di prospecting

  • Interesse per il mondo Startup, e passione per HR-Tech & Recruiting

Offerta:

  • Stage retribuito (CHF 1’000 - 2’000 al mese)

  • Formazione diretta da founder e founding team

  • Accesso a playbook, processi e metodologie di vendita reali

  • Feedback costante e coaching continuo

  • Ambiente meritocratico, dove i risultati vengono riconosciuti

  • Opportunità di crescere rapidamente in una startup in rapida espansione

Additional info ⚠️ Questo non è uno stage in cui passerai le giornate ad assistere alle riunioni o svolgere attività marginali. È un percorso pensato per chi vuole imparare velocemente, assumersi responsabilità e avere un impatto concreto sulla crescita dell’azienda fin dal primo giorno.